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劳务用工解聘合同范本
甲方（用人单位）：________________
乙方（劳动者）：________________
鉴于甲方因____________原因，决定与乙方解除劳动合同关系，双方经充分协商，自愿签订本解聘合同，以明确双方的权利和义务。本合同条款如下：
一、合同主体
1.1甲方名称：________________
1.2乙方姓名：________________
1.3乙方身份证号：______________
（名词解释：合同主体：参与合同关系的双方，即用人单位和劳动者。）
二、解除劳动合同的原因
2.1甲方因____________原因，与乙方解除劳动合同关系。
（名词解释：解除劳动合同的原因：指导致劳动合同解除的具体事实和原因。）
三、解除劳动合同的时间
3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，解除劳动合同时间为____________。
四、解除劳动合同的待遇
4.1甲方应按照国家相关法律法规及甲方内部规定，向乙方支付解除劳动合同的经济补偿。
4.2甲方应在解除劳动合同前，一次性支付乙方工资、加班费、奖金等应付款项。
4.3甲方应协助乙方办理失业保险、医疗保险等相关社会保险转移手续。
五、必威体育官网网址及竞业限制
5.1乙方同意在解除劳动合同后，继续履行必威体育官网网址义务，不得向第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。
5.2乙方同意在解除劳动合同后，遵守竞业限制规定，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似工作。
（名词解释：必威体育官网网址义务：劳动者在劳动合同期间及解除劳动合同后，对用人单位的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息的必威体育官网网址义务。竞业限制：劳动者在解除劳动合同后，一定期限内不得在与原用人单位有竞争关系的单位从事相同或相似工作的限制。）
六、其他事项
6.1本合同一经签订，双方应严格遵守，如一方违反合同规定，应承担违约责任。
6.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。
6.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（签字/盖章）：________________
乙方（签字/盖章）：________________
签订日期：________________
（名词解释：违约责任：违反合同约定的一方应承担的责任。未尽事宜：合同中未明确规定但双方认为需要协商解决的事项。）
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