幼儿园人事管理制度(2024版).docx

合同编号：__________

甲方（幼儿园）：

乙方（员工）：

鉴于甲乙双方遵循平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的人事管理制度事宜，达成如下协议：

一、乙方的权利和义务

1.1乙方应当遵守国家法律法规、甲方制定的各项规章制度，以及甲方的工作要求。

1.2乙方应当按照甲方的安排，履行教学、管理、服务等岗位的工作职责。

1.3乙方应当尊重甲方提供的培训、教育等机会，提升自身专业素养和业务能力。

1.4乙方享有国家规定的休息日和节假日，以及甲方规定的福利待遇。

1.5乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露与工作有关的任何信息。

二、甲方的权利和义务

2.1甲方应当为乙方提供符合国家规定的工作条件，包括但不限于安全、卫生、舒适的劳动环境。

2.2甲方应当按照国家法律法规和乙方的工作性质，为乙方缴纳社会保险费用。

2.3甲方应当为乙方提供业务培训、职业发展等机会，以促进乙方个人能力的提升。

2.4甲方应当对乙方的工作表现进行定期评估，并根据乙方的工作表现和甲方的经营状况，给予乙方相应的薪酬和晋升机会。

2.5甲方有权依据国家法律法规和甲方规章制度，对乙方进行纪律处分，直至解除劳动合同。

三、合同的解除和终止

3.1双方协商一致，可以解除或终止本合同。

3.2乙方提前解除劳动合同的，应提前三十日书面通知甲方。

3.3甲方提前解除劳动合同的，应提前三十日书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

3.4乙方因严重违反甲方规章制度或国家法律法规，甲方有权立即解除劳动合同。

四、违约责任

4.1任何一方违反本合同的约定，导致合同解除或终止的，应承担相应的违约责任。

4.2乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

五、争议解决

5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（幼儿园）：

乙方（员工）：

签订日期：____年____月____日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.1.1甲方应确保乙方的月工资不低于当地政府规定的最低工资标准。

说明：此条款确保乙方在甲方工作期间的工资水平，符合国家对最低工资标准的规定，保障乙方的基本生活需要。

1.1.2甲方应按照国家的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。

说明：此条款保障乙方在遇到各类风险时，能够得到国家和社会的帮助，减轻乙方的生活压力。

1.1.3甲方应按照国家规定，为乙方提供带薪年休假。

1.1.4甲方应对乙方的个人信息必威体育官网网址，不得向第三方泄露。

说明：此条款保护乙方的隐私权，避免乙方因个人信息泄露而遭受不必要的麻烦。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

2.1.1乙方应确保自己的学历、资格证书等个人信息真实有效。

说明：此条款要求乙方诚实向甲方提供个人相关信息，避免因信息不实而给甲方带来损失。

2.1.2乙方应遵守甲方的各项工作要求，完成甲方分配的任务。

说明：此条款确保乙方能够按照甲方的要求，履行工作职责，保证工作质量。

2.1.3乙方应尊重甲方的知识产权，不得抄袭、剽窃甲方的教学资源。

说明：此条款保护甲方的知识产权，避免乙方侵犯甲方的合法权益。

2.1.4乙方在合同期内提前解除劳动合同的，应按照甲方的规定支付违约金。

说明：此条款限制乙方在合同期内随意解除劳动合同，以保障甲方的利益。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

3.1.1第三方中介应确保甲乙双方的信息真实有效，如出现信息不实，由第三方中介承担相应责任。

说明：此条款要求第三方中介在介绍乙方向甲方工作时，提供真实有效的信息，避免因信息不实而给甲乙双方带来损失。

3.1.2第三方中介应按照约定向甲方收取中介费，不得擅自提高收费标准。

说明：此条款限制第三方中介的收费行为，避免乙方因中介费过高而遭受损失。

3.1.3第三方中介在介绍乙方向甲方工作时，应确保乙方的权益不受损害，如出现权益受损情况，由第三方中介承担相应责任。

说明：此条款要求第三方中介在介绍乙方向甲方工作时，要保护乙方的权益，避免乙方在工作中遭受不公待遇。

3.1.4第三方中介不得干预甲乙双方的合作关系，如出现干预情况，由第三方中介承担相应责任。

说明：此条款限制第三方中介在甲乙双方合作过程中的行为，避免第三方中介过度干预，影响甲乙双方的合作。

一、附件列表：

1.乙方学历、资格证书复印件

2.乙方身份证复印件

3.甲方社会保险缴纳证明

4.甲方工资支付证明

5.甲方商业秘密必威体育官网网址协议

6.乙方工作表现评估报告

7.乙方违约金计算公式