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医院管理制度汇编目录

医院管理制度汇编

目录

第一章医疗规章制度

第一节共同制度

1.请示报告制度

2.医师值班交接班制度

3.院总值班制度

4.消毒隔离制度

5.处方制度

6.查对制度

第二节医疗行政管理制度

1.行政会议制度

2.医务科工作制度

3.医疗质量管理制度

4.医疗经费管理制度

5.院领导深入科室制度

第三节医疗信息工作制度

1.医疗登记、统计制度

2.病案管理制度

3.医学图书管理制度

第四节医院感染管理工作制度

1.医院感染管理制度

2.医院传染源管理制度

3.医疗场所、环境卫生管理制度

4.抗生素使用制度

第五节科室工作制度

以上是本医院的医疗规章制度，包括共同制度、医疗行政

管理制度、医疗信息工作制度、医院感染管理工作制度和科室

工作制度。

其中，共同制度包括请示报告制度、医师值班交接班制度、

院总值班制度、消毒隔离制度、处方制度和查对制度。这些制

度是医院日常工作中必须遵守的规定，旨在保障医疗质量和安

全。

医疗行政管理制度包括行政会议制度、医务科工作制度、

医疗质量管理制度、医疗经费管理制度和院领导深入科室制度。

这些制度规定了医院行政管理的各项工作，确保医院的正常运

营和管理。

医疗信息工作制度包括医疗登记、统计制度、病案管理制

度和医学图书管理制度。这些制度是医院信息化建设的重要组

成部分，对于医院信息管理和医疗服务的提升具有重要的意义。

医院感染管理工作制度包括医院感染管理制度、医院传染

源管理制度、医疗场所、环境卫生管理制度和抗生素使用制度。

这些制度是保障医院感染控制和预防的重要手段，对于医院的

公共卫生和患者安全至关重要。

科室工作制度是医院各科室的具体管理规定，包括科室工

作流程、医疗服务标准等。这些制度是医院各科室正常运转的

基础，也是保障医疗质量和安全的重要保障。

总之，医院的规章制度是医院正常运营和管理的重要保障。

医院应该严格遵守各项规定，确保医院的正常运转和医疗质量

的提升。

一、门诊工作制度

门诊工作制度是医院的重要组成部分。医院门诊部门的工

作制度包括医生的诊疗流程、护士的护理流程、挂号和收费等

方面。医生应按照规定的诊疗流程进行诊疗，护士应按照规定

的护理流程进行护理，挂号和收费员应按照规定的挂号和收费

流程进行工作。

二、挂号室工作制度

挂号室是医院门诊部门的重要组成部分，负责门诊病人的

挂号、收费和发药等工作。挂号室的工作制度包括挂号流程、

收费流程、发药流程等方面。挂号员应按照规定的流程进行挂

号、收费和发药工作，确保门诊工作的顺畅进行。

三、住院处工作制度

住院处是医院的重要组成部分，负责住院病人的接待、登

记、安排住院等工作。住院处的工作制度包括接待流程、登记

流程、安排住院流程等方面。接待员应按照规定的流程进行接

待、登记和安排住院工作，确保住院工作的有序进行。

四、观察室工作制度

观察室是医院的重要组成部分，负责对急诊病人进行观察

和治疗。观察室的工作制度包括接诊流程、观察流程、治疗流

程等方面。医生和护士应按照规定的流程进行接诊、观察和治

疗工作，确保急诊工作的顺畅进行。

第六节临床工作制

一、检诊制度

检诊制度是医院临床工作的重要组成部分，包括病人的检

查、诊断、治疗和随访等方面。医生应按照规定的流程进行检

查、诊断和治疗，确保病人得到及时有效的治疗。同时，医生

还应对病人进行随访，了解病情的变化和治疗效果。

二、病历书写制度

病历书写制度是医院临床工作的重要组成部分，医生应按

照规定的格式和要求书写病历，包括病史、体格检查、辅助检

查、诊断和治疗等方面。病历应准确、完整、规范，能够反映

病人的病情和治疗过程。

三、医嘱制度

医嘱制度是医院临床工作的重要组成部分，医生应按照规

定的流程进行医嘱的开立、审核和执行，确保病人得到及时有

效的治疗。同时，医生还应对医嘱的执行情况进行监督和评估，

及时调整治疗方案。

四、查房制度

查房制度是医院临床工作的重要组成部分，医生应按照规

定的流程进行查房，了解病人的病情和治疗效果，及时调整治

疗方案。同时，医生还应与护士和其他医务人员进行沟通和协

作，共同推进病人的治疗工作。

五、