社保管理企业竞争力提升之道.docx

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社保管理企业竞争力提升之道

合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

地址:__________

联系电话:__________

联系人:__________

乙方(社保管理企业):__________

地址:__________

联系电话:__________

联系人:__________

鉴于甲方为提升企业竞争力,拟将部分社保管理业务委托给乙方,双方经友好协商,达成如下协议:

第一条委托事项

1.1甲方同意将包括但不限于员工社保缴纳、社保待遇享受、社保政策咨询等业务委托给乙方负责。

1.2乙方应严格按照国家及地方社保政策,为甲方员工提供社保管理服务,确保甲方员工的社保权益得到充分保障。

第二条乙方义务

2.1乙方应具备专业的社保管理团队,确保社保业务的顺利进行。

2.2乙方应定期向甲方报告社保业务进展情况,并及时解答甲方关于社保管理的疑问。

2.3乙方应确保甲方员工的社保信息必威体育官网网址,不得泄露给第三方。

第三条甲方义务

3.1甲方应按时向乙方支付社保管理服务费用。

3.2甲方应对乙方提供的社保管理服务给予必要的配合和支持。

3.3甲方应对乙方在社保管理过程中出现的问题给予理解和宽容,共同协商解决。

第四条服务费用及支付方式

4.1乙方向甲方提供的社保管理服务费用为人民币____元整(大写:_________________________元整),甲方按季度向乙方支付。

4.2甲方支付服务费用时,应向乙方提供等额的增值税普通发票。

第五条合同期限

5.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。

5.2合同期满后,如双方同意继续合作,可签订新的合同。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任。

6.2乙方未按约定提供服务,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿损失。

第七条争议解决

7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

7.2双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

8.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方(用人单位):__________

乙方(社保管理企业):__________

甲方代表(签名):__________

乙方代表(签名):__________

签订日期:__________

一、附件列表:

1.甲方(用人单位)营业执照复印件

2.乙方(社保管理企业)营业执照复印件

3.双方代表身份证复印件

4.增值税普通发票

5.社保管理服务报告

6.社保政策咨询记录

7.社保业务进展报告

二、违约行为及认定:

1.乙方未按约定提供服务,如未按时缴纳社保、未解答疑问等。

2.甲方未按时支付服务费用。

3.双方未履行合同约定的必威体育官网网址义务。

4.甲方未配合乙方进行社保管理。

5.乙方未按约定提供等额的增值税普通发票。

三、法律名词及解释:

1.用人单位:依法成立的企业、个体经济组织、民办非企业单位、基金会、律师事务所等组织。

2.社保管理企业:专业从事社保管理服务的机构。

3.服务费用:乙方为甲方提供社保管理服务所收取的费用。

4.违约行为:违反合同约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.问题:甲方未按时支付服务费用。

解决办法:乙方应及时与甲方沟通,提醒甲方支付服务费用。

2.问题:乙方未按约定提供服务。

解决办法:甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿损失。

3.问题:双方在履行合同过程中发生争议。

解决办法:通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

4.问题:社保政策发生变化,影响合同履行。

解决办法:双方应及时关注社保政策变化,共同协商调整合同内容。

五、所有应用场景:

1.甲方为提升企业竞争力,拟将部分社保管理业务委托给乙方。

2.甲方与乙方签订合同,约定乙方为甲方提供社保管理服务。

3.乙方按照合同约定,为甲方员工提供社保缴纳、待遇享受、政策咨询等服务。

4.甲方按时支付服务费用,并对乙方提供的服务给予配合和支持。

5.双方在合同履行过程中,如发生争议,通过协商解决或法律途径解决。

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