人事部岗位职责(7篇).docVIP

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人事部岗位职责

1、负责集团人力资源体系及绩效考核体系的搭建与优化,包括薪酬福利、绩效管理、招员工关系等;

2、根据集团的年度发展战略,制定阶段性人力资源发展规划,并部署和落实;

3、负责推动集团文化建设,加强集团的凝聚力,建立有效的沟通渠道,解决劳动争议与仲裁;

4、编制及执行人力资源年度预算,严格把控集团的用工成本,科学的进行人员岗位配置;

5、负责集团项目的合同洽谈、签订、薪资方案制定等,规避用工风险;

6、负责集团人力资源工作的审核与统筹管理,按时完成上级交待的其他工作。

人事部岗位职责(二)

1、制订并执行学院机构设置、人员编制和用人计划方案,申办、保管法人证书和核编证。

2、组织年度考核工作和评先评优工作;拟订及实施中层干部和职工调配方案。

3、组织开展专业技术职务评聘和工人技术等级考试、技师评聘等工作。

4、负责制定内部分配机制方案及实施,核定教职工工资;负责考勤管理工作,审核教职工法定假、院内奖金、津贴及社会保险、医疗保险标准,管理工资基金手册,办理工资变动、转移等相关手续。

5、负责师资队伍发展规划与建设工作,制定职工培训计划并组织实施;负责继续教育工作的组织管理。

6、负责办理录(聘)干部,招(雇)工人(临时工)及教职工调动、出国出境及对外联系、退休、退职、辞职等有关手续。

7、管理人事档案,办理政审、人事档案查阅手续,负责人事、工资统计工作。

8、承办计划生育的有关事宜及组织管理工作。

9、负责教职工劳动保护用品的购置、发放。

10、认真完成领导交办的其他任务。

人事部岗位职责(三)

1、制定本部门的工作计划,经上级领导审批后组织实施。

2、制订、修改单位各项人力资源管理制度和管理办法,建立制度化、规范化、科学化的人力资源管理体系。

3、根据单位发展战略,分析单位现有人力资源状况,预测人员需求,制定、修改人力资源规划,经上级领导审批后实施。

4、在各部门的协助下进行工作分析;提出岗位设置调整意见;明确部门、岗位职责及岗位任职资格;编制、修改和完善部门、岗位职责说明书;合理评价岗位价值。

5、根据岗位需求状况和人力资源规划,制定招聘计划,做好招聘前的准备、招聘实施和招聘后的手续完备等工作。

6、组织建立绩效管理体系,制订相关方案;牵头组织单位各部门进行绩效考核并予以指导和监督,协助总经理室对各部门负责人的考核;做好考核结果的汇总、审核和归档管理等工作。

7、根据单位规划和员工发展需要,建立和完善员工培训体系;组织实施、指导协调对员工进行的分类、分层次培训,努力提高员工素质。

8、制定单位的薪酬、福利方案,经审批后组织实施;核算员工工资,计算员工社会保险缴纳标准、缴纳社会保险。

9、做好员工人事档案管理工作。定期汇总、编制人力资源管理方面的相关统计报表和统计报告。

10、办理员工录用、迁调、奖惩、离职、退休手续,办理中层管理人员的考察、选拔、聘任、解聘事宜,牵头组织对单位领导班子的年度考核。

11、做好劳动合同管理、劳动纠纷处理和劳动保护工作。

12、及时与各部门沟通、协调,协助各部门做好员工管理工作。搞好部门建设,不断改进内部管理工作,提高员工综合素质和部门工作绩效。

13、完成单位领导交给的其他任务。

人事部岗位职责(四)

1、招聘:渠道维护、简历筛选、面试安排及招聘进度跟进,优化招聘体系。

2、员工关系:负责跟进员工的入职、离职、调动等手续事宜,劳动合同签订及人事档案的管理。

3、薪酬福利:负责月度工资计算,跟进企业内部各项福利的落实。

4、培训:搭建内部培训体系,推动员工发展。

5、绩效:搭建内部绩效体系。

6、人力资源配置:进行人才盘点,岗位评估,人才梯队搭建等项目。

7、行政:固定资产管理、各项工作流程的优化。

8、人力资源部门的其他相关工作。

人事部岗位职责(五)

1、公司员工考勤、撰写和发布行政制度、行政公文,会PS,会排版图片写文案优先。

2、礼品、生活用品、文具用品采购与管理,公司的固定资产和物料统计汇总和管理;

3、负责公司办公环境的整体整洁和美观

4、负责公司文化建设、人文建设、关怀建设等;

5、社会保险、意外保险和公积金的购买及管理;

6、各类合同及文件的签收、签订以及收费管理及传达;

7、接待拜访客户及其他领导交代事宜;

8、用车登记、使用羊城通登记等交通福利。

人事部岗位职责(六)

1、负责总公司和旗下分子公司的人员招聘及其他人力需求业务;

2、完善公司人力资源管理制度,优化人力资源工作流程,并落实人事制度的具体执行、监督和推进;协助维护公司人事档案,以及完善公司人事管理体系;

3、负责与国外子公司的人事沟通交流及其他工作支持与协助;

4、协调各公司、各部门间的人事关系,负责有关信息的整理分析与上传下达;

5、其他人力资源相关工作。

人事部岗

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