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合同编号:__________
员工雇佣合同协议(2024版)
甲方(用人单位):
乙方(员工):
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方加入甲方工作,甲方向乙方提供工作机会的事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.除非甲乙双方提前终止本合同,否则本合同到期后自动续签,续签合同期限为____年。
二、工作内容
1.乙方同意按照甲方的要求,担任____职位,履行____岗位职责。
2.乙方应按照甲方的规章制度和领导安排,完成工作任务,保持职业操守,保守甲方商业秘密。
三、劳动报酬
1.乙方同意甲方支付的劳动报酬为:基本工资____元/月,绩效奖金及其他补贴根据乙方实际工作业绩和甲方规定另行确定。
2.甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。
四、工作时间与休息休假
1.乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。
2.乙方按照国家规定享受法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
五、社会保险与福利待遇
1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于:带薪培训、员工体检、节假日福利等。
六、劳动保护与劳动条件
1.甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动条件,保障乙方的人身安全和健康。
2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和工具。
七、解除和终止合同
1.本合同提前终止或解除的条件如下:
(1)甲乙双方协商一致;
(2)乙方因个人原因提出辞职;
(3)乙方严重违反甲方规章制度;
(4)乙方在工作中造成重大过失;
(5)法律、法规规定的其他情形。
2.合同解除或终止后,甲乙双方应按照国家法律法规和本合同的约定,办理相关手续。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
2.调解不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):
乙方(员工):
签订日期:____年__月__日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.试用期条款
甲方有权根据国家法律法规和甲方规章制度规定,与乙方签订试用期合同。试用期最长为____个月。试用期内,甲方有权根据乙方表现,决定是否正式录用乙方。
2.培训条款
甲方应根据业务需要和乙方个人发展需求,为乙方提供相应的培训机会。培训期间,乙方应遵守培训纪律,认真学习。培训结束后,乙方应将所学知识应用于实际工作中。
3.竞业限制条款
甲方有权根据国家法律法规和甲方规章制度规定,与乙方签订竞业限制协议。竞业限制期限为合同终止或解除后____年。在此期间,乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事相似工作。
4.必威体育官网网址协议
乙方应对在甲方工作期间所获悉的甲方商业秘密予以必威体育官网网址,未经甲方许可,不得向第三方泄露。必威体育官网网址期限为合同终止或解除后____年。
5.知识产权条款
乙方在甲方工作期间所创作的职务作品,属于甲方所有。乙方不得侵犯甲方的知识产权,不得将职务作品用于与甲方无关的目的。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
1.薪酬调整条款
乙方有权根据个人业绩和市场行情,向甲方提出薪酬调整的要求。甲方应在收到乙方申请后____个月内,给予答复。
2.晋升与发展条款
乙方有权根据个人发展和职业规划,向甲方提出晋升申请。甲方应在收到乙方申请后____个月内,给予答复。
3.工作flexibility条款
乙方有权根据个人需求,向甲方提出工作flexibility的要求,如调整工作时间、远程办公等。甲方应在收到乙方申请后____个月内,给予答复。
4.社会保险与福利待遇的补充条款
乙方有权根据国家法律法规和甲方规章制度规定,要求甲方为其缴纳社会保险和提供福利待遇。甲方不得无故拒绝乙方要求。
5.劳动合同的续签条款
乙方有权在合同到期前____个月,向甲方提出合同续签的要求。甲方应在收到乙方申请后____个月内,给予答复。
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明
1.中介服务费用条款
甲方应支付给第三方中介一定的服务费用,作为乙方与甲方达成雇佣关系的媒介。服务费用由甲方与第三方中介另行协商确定。
2.中介的责任与义务条款
第三方中介应保证所提供的人才信息真实可靠,不得误导甲方和乙方。中介应对乙方的个人信息必威体育官网网址,不得泄露给无关方。
3.中介的赔偿责
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