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企业员工竞业禁止合同样书4篇

篇1

企业员工竞业禁止合同范本

甲方：____________（以下简称“公司”）

乙方：____________（以下简称“员工”）

鉴于：

1.公司是一家具有良好信誉和影响力的企业，为员工提供了良好的工作环境和发展机会；

2.员工在公司工作期间获得了大量的商业机密和专业知识；

3.员工离开公司后，可能利用在公司期间获得的商业机密和专业知识从事与公司竞争的活动，给公司造成不利影响。

基于以上事实，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条竞业禁止范围

1.1员工在公司服务期间和离职后，在下列时间内，不得在公司从事以下范围的竞争性活动：__________（具体内容根据公司业务范围确定）。

1.2禁止范围包括但不限于：开设与公司相同或相似的业务，任职于与公司相同或相似的企业，利用公司商业机密和专业知识从事与公司竞争的活动等。

第二条禁止期限

2.1本协议从员工离职之日起生效，有效期为__________年。

2.2若员工违反本协议规定，在有效期内继续从事竞争性活动，将承担相关法律责任和违约责任。

第三条商业秘密保护

3.1公司已向员工披露了大量的商业秘密和专业知识，员工应当保守商业秘密，不得擅自泄露或利用商业秘密从事不正当竞争行为。

3.2员工离职后，应将公司的商业资料、文件、资料等归还公司，并承诺不得复制、盗用或泄漏商业机密。

第四条违约责任

4.1如果员工违反本协议规定，公司有权要求员工停止违约行为，并承担相应法律责任和经济赔偿责任。

4.2如因员工违反本协议给公司造成损失，员工应当赔偿公司的一切损失，包括但不限于经济损失、商誉损失等。

第五条其他

5.1本协议如有争议，应协商解决；协商不成的，双方均可向仲裁机构申请仲裁解决。

5.2本协议未尽事宜，双方可另行协商确定具体内容，视为本协议的补充。

甲方（公司）：____________

乙方（员工）：____________

日期：____________

以上就是企业员工竞业禁止合同样书，希望能为您提供帮助。企业员工在签署竞业禁止协议时需要谨慎考虑，保护公司的商业利益，避免给公司带来负面影响。祝您的企业事业蒸蒸日上！

篇2

企业员工竞业禁止合同样书

鉴于为了确保企业信息的机密性和经营业务的稳定发展，为了保护企业的合法权益，员工竞业禁止合同成为越来越多企业在与员工签订劳动合同时必须遵循的一项重要制度。竞业禁止合同是一种特殊的劳动合同，其目的在于限制离职员工在离职后的一定时期内从事与原雇主相同或相似的业务，避免员工跳槽后直接为竞争对手提供商业机密或关键信息，从而保护企业的商业利益。

下面是一份企业员工竞业禁止合同的样书，希望能够为企业和员工在签订竞业禁止合同时提供参考：

企业员工竞业禁止合同

甲方：_____________（企业名称）

乙方：_____________（员工姓名）

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在离职后的竞业事宜达成协议如下：

一、竞业禁止期限

乙方自本合同解除或终止之日起_______（竞业禁止期限）内，不得在甲方公司的竞争对手从事任何与甲方业务相同或相似的工作。

二、竞业禁止地域

竞业禁止地域为_______（竞业禁止地域），在该地域范围内，乙方不得在竞争对手公司从事有竞争性质的工作。

三、竞业禁止内容

乙方在竞业禁止期限内不得从事与甲方公司相同或相似的业务，也不得对竞争对手公司提供有关甲方公司的商业秘密、客户信息等重要信息。

四、竞业禁止违约责任

如果乙方违反本合同的约定，在竞业禁止期限内从事与甲方公司相同或相似的工作，甲方有权要求乙方赔偿损失，并有权向法院提起诉讼。

五、订立合同

本合同自双方签字盖章生效，对双方具有法律约束力。

甲方（企业代表）:___________

乙方（员工签字）:___________

日期：_____________

注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

以上为企业员工竞业禁止合同样书，请双方员工在签订合同前充分了解合同内容，确保自身合法权益不受影响。希望通过竞业禁止合同的签订，能够有效维护企业的商业秘密和利益，促进企业和员工之间的良好合作关系。谢谢！

篇3

企业员工竞业禁止合同范本样书

(一)竞业禁止合同

竞业禁止合同

甲方（公司）