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发廊劳务合同范本
合同编号:[填写编号]
甲方(雇主):
名称:[发廊全称]
法定代表人/负责人:[姓名]
营业执照号码:[营业执照号码]
经营地址:[发廊详细地址]
联系电话:[电话号码]
电子邮箱:[邮箱地址]
乙方(员工):
姓名:[员工姓名]
身份证号码:[身份证号]
家庭住址:[员工详细住址]
联系电话:[电话号码]
紧急联系人及电话:[姓名及电话]
鉴于甲方因业务需要,聘请乙方为发廊员工,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳务合同,共同遵守执行。
一、合同期限
本合同为固定期限合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期内,甲方有权根据乙方的工作表现决定是否继续聘用乙方。
二、工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方工作需要,在发廊担任[具体职位,如美发师、助理等]岗位工作。
乙方的工作地点为甲方发廊所在地[详细地址]。
乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,按时完成工作任务,确保服务质量和客户满意度。
三、工作时间和休息休假
乙方实行综合计算工时工作制,具体工作时间根据发廊营业时间和业务需求安排。
甲方应保证乙方每周至少休息一天,具体休息时间由双方协商确定。
乙方依法享有国家规定的节假日及带薪年假等休息休假权利。
四、劳动报酬
乙方的工资为每月人民币(大写)元整(¥),试用期工资为约定工资的____%。
甲方于每月____日前以货币形式足额支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。
甲方可根据乙方的工作表现、业绩及市场情况适时调整乙方工资水平,但需与乙方协商一致。
五、社会保险和福利待遇
甲方应按照国家和地方有关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费(如乙方为兼职或非全日制员工,则按相关规定执行)。
乙方享有甲方提供的员工培训、职业发展规划等福利待遇。
甲方为乙方提供必要的工作服、工作用具等劳动保护用品。
六、劳动纪律
乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理和工作安排。
乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方或用于非甲方业务。
七、合同的变更、解除、终止和续订
经甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容或解除本合同。
符合《劳动合同法》规定的解除或终止合同条件的,本合同可依法解除或终止。
本合同期满,经双方同意,可以续订劳动合同。
八、违约责任
任何一方违反本合同约定,给对方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。
乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的,甲方有权解除本合同并要求乙方赔偿损失。
九、争议解决
因履行本合同发生争议,甲乙双方应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。
十、其他
本合同未尽事宜,按国家和地方有关法律、法规执行。
本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________
法定代表人/授权代表(签字):_____
签订日期:____年____月____日
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