- 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
以“新课程教学达标”为主题的活动实施方案
以“新课程教学达标”为主题的活动实施方案
为深入推进新课程改革,进一步提高我校教师的业务素质和课程
实施能力,积极构建高效课堂,努力提高课堂教学质量。根据县教育
局关于“新课程教学达标活动实施方案”有关要求,结合我学校实际,
特制定方案。
一、指导思想
课堂是实施素质教育、促进学生发展的主阵地,课堂教学是落实
培养目标的主渠道。通过新课程课堂教学达标活动的实施,促进我校
教师的专业成长,进一步规范课堂教学行为,提升课堂教学能力,提
高课堂教学效率,全面推进我校课程改革和素质教育的进程。
二、参加对象
我校从事教学工作的一线任课教师必须参加达标活动。
三、考核内容
1.新课程教学设计:主要内容为教学目标,教学重难点.教学过程,教
学策略.
2.新课程课堂教学技能:主要内容为导入,提问,学法指导,评价,结
课.
3.教师基本功:主要内容为粉笔字,普通话,简笔画,现代教育技术。
具体考核内容见《垣曲县小学教师课堂教学达标评价标准》
四、考核办法
1.成立领导组
组长:靳三涛
副组长:谭海宝
成员:张海权刘跃鹏
2.成立达标考核评委组:
组长:靳三涛
副组长:张恒张民生
成员:谭海宝张海权刘跃鹏孟江红
刘俊梅周开锁杨海彬
3.成立各学科考核组
我校将成立各学科考核组.考核组依据《垣曲县小学教师新课程理
念下的课堂教学达标标准》对考核对象进行考核.
新课程教学设计的考核:随机指定考核对象所任学科一课时的教
学内容,只提供相应的教材和《教师教学用书》要求在规定的时间(一般
为120分钟)内进行一课时的教学设计.
新课程课堂教学技能的考核:采取实际上课的办法,上课内容为教
学设计的内容.
教师基本功的考核:在对教学设计和课堂教学考核的过程中考核
其相应的教师基本功.上述两个环节中考核不到的.基本功,再通过其他方
式组织考核.
五、实施步骤与要求
从2011年3月1日开始,计划用二十五天时间,分七个阶段完成.
第一阶段:制定方案(2011年2月26日——3月1日)
主要工作:根据教育局“课堂达标实施方案”,结合我校实际制定
出我校“课堂达标活动”实施方案。
第二阶段:组织学习(3月1日)
召开全校教师动员大会,学习文件《小学教师新课程理念下的课堂
教学达标考核实施方案》,传达上级有关会议精神,明确目标与要求,统
一思想,做好部署。
第三阶段:上示范课(3月5日——3月7日)
骨干教师刘俊梅、问燕燕、陈淼、王才娟、郭琴等人认真准备示
范课,切实为大家提供示范和引领作用。
第四阶段:教师反思准备阶段(3月8日——3月11日)
各学科教师集体评课,并结合自己的教学实际写出听、评课后的
收获和体会,每人准备一节达标课。
领导组成员、骨干教师针对考核内容开展专题讲座;领导组成员或
骨干教师对全体教师进行教学设计和课堂教学示范;组织全体教师利用
各种学习资源开展校本研修,提高新课程理论水平,教学设计能力和实际
教学技能;全体教师人人上达标课,分学科组开展互相评议,领导组成员或
骨干教师帮助教师进行课堂教学诊断,找出存在的问题,提出改进意见;教
师个人认真进行教学反思,针对问题进行研修与提高;再次上达标展示课,
直至可以接受达标考核.
第五阶段:人人参与阶段(3月15日——3月18日)
分学段、分学科进行听课。
第六阶段:考核评价(3月18日3月25日)
考核组要按照县有关会议精神及《达标方案》要求,本着“公平、
公正”的原则,推选出真正有能力的3名教师参与决赛。教师要认真对
待,积极配合.
第七阶段:总结提高(3月26日至2011年4月)
系统总结我校教师课堂教学达标考核实施工作,研究部署我校教师
课堂教学提高工作.
各每位教师要认真总结(成绩,差距,措施.)形成材料上报教研室,各学
科考核组进行总结,(对每学科教师达标情况进行分析,提出学科教师课
堂教学规范,推出一批汇报展示课)
六、保障措施
文档评论(0)