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服务行业劳动合同范本2024年通用
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号:__________
联系电话:__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同。
一、合同期限
第一条本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容
第二条乙方同意在甲方从事__________工作,具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要执行。
三、劳动报酬
第三条甲方向乙方支付的劳动报酬为:
1.基本工资:每月人民币____元;
2.奖金:根据乙方的工作绩效和甲方规定另行确定;
3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险,并支付加班工资、特殊情况下支付的工资等。
四、工作时间
第四条乙方的工作时间为:
1.标准工作时间:每周工作____天,每天工作____小时;
2.休息日:每周休息____天;
3.法定节假日:按国家规定放假。
五、劳动保护和劳动条件
第五条甲方应按照国家和地方的规定,为乙方提供符合劳动安全、卫生和劳动保护条件的劳动场所和必要的劳动防护用品。
六、社会保险和福利
第六条甲方依法为乙方办理社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第七条甲方提供乙方享有国家法定的休假待遇,包括但不限于年假、探亲假、产假、婚假、丧假等。
八、解除和终止劳动合同的条件
第八条甲乙双方协商一致,可以解除本劳动合同。
第九条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本劳动合同:
1.在试用期间被证明不符合录用条件的;
2.严重违反甲方规章制度的;
3.严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
5.因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
6.被依法追究刑事责任的。
第十条甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本劳动合同:
1.未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的;
2.未及时足额支付劳动报酬的;
3.未依法为乙方缴纳社会保险费的;
4.甲方违章指挥、强令冒险作业,乙方有权拒绝执行;
5.法律、法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
九、经济补偿
第十一条甲方依照本劳动合同解除、终止劳动合同的,应当按照国家规定向乙方支付经济补偿。
十、必威体育官网网址协议
第十二条乙方同意在合同期限内和解除、终止合同后的一定期限内,保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得向任何第三方泄露。违反本条规定的,乙方应承担相应的法律责任。
十一、争议解决
第十三条甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十二、其他
第十四条本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字):__________乙方(签字):__________
签订日期:____年__月__日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、甲方为主导时的附加条款及说明
1.1甲方应在合同签订后____个工作日内,为乙方办理入职手续,包括但不限于填写入职登记表、签订必威体育官网网址协议、提供员工手册等。
1.2甲方应按照国家和地方的规定,为乙方提供符合劳动安全、卫生和劳动保护条件的劳动场所和必要的劳动防护用品。如甲方未能提供符合规定的劳动场所和劳动防护用品,乙方有权要求甲方改正。
1.3甲方有权根据生产经营需要和乙方的工作表现,调整乙方的工作岗位和工作内容。甲方调整乙方的工作岗位和工作内容时,应提前____个工作日通知乙方。
1.4甲方应按月支付乙方工资,具体支付时间及方式如下:
(1)每月____日前,将上月工资支付给乙方;
(2)甲方支付工资时,应向乙方提供工资条,详细列明工资组成和扣除项目;
(3)甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,并按时支付加班工资、特殊情况下支付的工资等。
1.5甲方应按照国家和地方的规定,为乙方办理社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理相关手续。
1.6甲方应保障乙方的合法权益,不得擅自降低乙方工资、解除或终止劳动合同。如甲方违反本条规定,乙方有权要求甲方支付赔偿金。
二、乙方为主导时的附加条款及说明
2.1乙方应按照甲方的要求,提供真实、完整的个人资料,包括但不限于身份证复印件、学历证明、职业资格证书等。
2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按照甲方的要求完成工作任务。
2.3乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得向任何第三方泄露。违
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