国企聘用工合同2024年通用.docx

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合同编号:__________

合同双方:

甲方:__________(国有企业全称)

地址:__________

联系人:__________

联系电话:__________

乙方:__________(员工姓名)

身份证号码:__________

通讯地址:__________

联系电话:__________

第一条聘用岗位和期限

1.1乙方聘用岗位为:__________(岗位名称)。

1.2乙方聘用期限为:__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

第二条劳动报酬

2.1甲方按照国家和地方有关法律法规、政策规定,以及甲方的薪酬制度,为乙方提供相应的工资待遇。

2.2乙方享有国家规定的带薪年休假、节假日休息等待遇。

第三条劳动保护和劳动条件

3.1甲方应当为乙方提供符合国家安全生产法律法规、职业病防治法律法规规定的劳动保护条件和劳动环境。

3.2甲方应当为乙方办理社会保险,并按时足额支付社会保险费。

第四条乙方义务

4.1乙方应当认真履行岗位职责,遵守国家法律法规、甲方规章制度,服从甲方管理。

4.2乙方应当保守国家秘密和甲方商业秘密,不得泄露给第三方。

4.3乙方在合同期内,不得以任何理由离开甲方,如乙方确有特殊原因需要解除合同,应提前书面通知甲方,并按照甲方规定的程序办理。

第五条合同的解除和终止

5.1在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。

5.2在合同期内,如甲方因企业改革、调整等原因需要终止合同,甲方应提前书面通知乙方。

5.3本合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面申请,并按照甲方规定的程序办理。

第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

6.2对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):__________乙方(签名):__________

代表(签名):__________代表(签名):__________

日期:__________年__________月__________日日期:__________年__________月__________日

多方为主导时的,附件条款及说明

一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明

1.甲方有权根据国家法律法规、政策规定和企业实际情况,调整乙方的岗位职责和劳动报酬。如甲方调整乙方的岗位职责,应提前书面通知乙方。

2.甲方应建立健全内部管理制度,对乙方的工作绩效进行定期评估。如乙方绩效评估不合格,甲方有权给予乙方培训、调整岗位、降级降薪等处理。

3.甲方有权根据企业需要,安排乙方参加培训、学习、交流等活动。乙方应积极配合甲方的工作安排,参加甲方组织的各类活动。

4.甲方应依法为乙方办理社会保险和公积金,并按时足额支付社会保险费和公积金。

5.甲方应保障乙方的合法权益,不得侵犯乙方的人身权、人格权和其他合法权益。

6.甲方应按照国家和地方政府的防疫要求,做好乙方的疫情防控工作,确保乙方的人身安全。

二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明

1.乙方有权根据国家法律法规、政策规定和企业实际情况,提出与甲方协商调整岗位职责和劳动报酬的要求。

2.乙方应认真履行岗位职责,努力提高业务水平,完成甲方分配的任务。

3.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度,维护国家利益、甲方利益和集体利益。

4.乙方有权依法享受国家规定的带薪年休假、节假日休息等待遇。

5.乙方有权依法参加各类社会保险和公积金,并享受相关待遇。

6.乙方有权在合同期内提出辞职,但应提前书面通知甲方,并按照甲方规定的程序办理。

三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明

1.第三方中介应具备国家规定的资质,合法开展中介服务。

2.第三方中介应按照甲方和乙方的要求,协助甲方和乙方办理合同签订、解除、终止等手续。

3.第三方中介应必威体育官网网址甲方和乙方的商业秘密、个人隐私等信息,不得泄露给无关第三方。

4.第三方中介应依法履行合同义务,确保甲方和乙方的合法权益。

5.第三方中介应建立健全内部管理制度,规范中介服务行为,确保服务质量。

6.甲方和乙方有权依法解除与第三方中介的服务合同,并要求第三方中介承担相应的违约责任。

一、附件列表:

1.甲方国有企业全称证明文件

2.乙方员工身份证明文件

3.乙方学历证明文件

4.乙方职业资格证书

5.甲方薪酬制度证明文件

6.甲方社会保险及公积金缴纳证明文件

7.双方签订的培训协

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