证券行业日语劳动合同要点.docx

证券行业日语劳动合同要点

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

性别：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

地址：__________

第一条劳动合同期限

1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2双方协商一致，可以提前解除本劳动合同。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方从事证券行业日语翻译工作，具体职责如下：

（1）负责与日本客户沟通，翻译日语文件及口语交流；

（2）协助甲方开展日语培训课程，提高员工日语水平；

（3）参与甲方日语项目的翻译及校对工作；

（4）完成甲方交办的其他日语相关工作。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间五天，周一至周五，每天工作8小时。

3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币____元，试用期为人民币____元。

4.2甲方按月支付乙方工资，每月____日前将工资支付到乙方的银行账户。

4.3乙方加班工资按照甲方规章制度和相关法律法规执行。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体缴纳比例按照国家和地方政策执行。

5.2乙方享有住房公积金待遇，甲方按照国家和地方政策为乙方缴纳住房公积金。

5.3甲方为乙方提供有竞争力的薪酬待遇和职业发展机会。

第六条必威体育官网网址条款

6.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、客户信息和技术资料。

6.2乙方违反必威体育官网网址条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究其法律责任。

第七条合同的变更、解除和终止

7.1双方协商一致，可以变更或解除本劳动合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本劳动合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；

（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

第八条违约责任

8.1双方违反本劳动合同的，应当承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

8.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。

第九条争议解决

9.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

10.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方简历

2.甲方营业执照复印件

3.甲方税务登记证复印件

4.甲方组织机构代码证复印件

5.甲方法定代表人身份证明复印件

6.乙方身份证明复印件

7.乙方学历证明复印件

8.乙方职业资格证明复印件

9.双方签字盖章的劳动合同原件

10.甲方规章制度复印件

11.甲方薪酬福利政策复印件

12.甲方社会保险政策复印件

13.甲方公积金政策复印件

14.必威体育官网网址协议复印件

15.培训协议复印件

二、违约行为及认定：

2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息和技术资料。

3.乙方违反必威体育官网网址协议，未在规定时间内不得与甲方竞争。

4.乙方提前解除劳动合同，未按照约定提前通知甲方并支付违约金。

5.甲方未按照约定时间支付乙方工资。

6.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

7.甲方未按照约定提供乙方职业发展机会。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.用人单位：提供工作岗位，支付劳动报酬，承担社会保险和福利待遇等义务的单位。

3.劳动者：提供劳动力，接受用人单位的管理和安排，享有劳动报酬和福利待遇等的个人。

4.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，相互了解和适应的期限。

5.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担的违约责任。

6.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取必威体育官网网址措施的技