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通用版劳动合同样本3篇

篇1

通用版劳动合同样本

甲方（公司/雇主）：_________，法定代表人：_________，注册地址：_________

乙方（员工/劳动者）：_________，身份证号：_________，联系地址：_________

为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议，共同遵守并尊重：

一、工作内容

1.乙方被聘为甲方的_________，主要工作内容包括但不限于_________。

2.乙方需遵守公司制定的各项规章制度，完成公司交办的工作任务。

3.乙方应按时出勤，勤勉工作，不得迟到早退，不得旷工。

二、劳动报酬及发放

1.乙方的月工资为人民币_________元，工资发放时间为每月的_________日。

2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

3.乙方如有加班情况，甲方将按照国家规定支付相应的加班费。

三、劳动时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周工作_________小时，工作时间以甲方规定的作息时间为准。

2.乙方享有国家规定的带薪年假、法定节假日和其他节假日。

3.乙方如有特殊情况需请假，需提前向甲方请假，并经甲方批准后方可离开工作岗位。

四、劳动保护

1.甲方应提供必要的劳动保护用品，并对乙方进行必要的劳动保护培训。

2.乙方需严格遵守劳动安全规定，做好自我防护，避免发生工伤事故。

五、必威体育官网网址条款

1.乙方在工作期间及离职后不得泄露公司的商业秘密和客户信息，否则将承担相应的法律责任。

2.乙方需对公司的资料和信息进行必威体育官网网址，不得随意外传或复制。

六、解雇与违约

1.乙方如违反劳动合同，甲方有权终止劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.乙方如需解除劳动合同，需提前_________个月书面通知，经双方协商决定后办理离职手续。

七、其他事宜

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为_________年，到期后双方如需继续合作，可另行协商签订新的劳动合同。

2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等的法律效力。

甲方（公司/雇主）：_________（盖章）

乙方（员工/劳动者）：_________（签字）

日期：_________

篇2

通用版劳动合同样本

甲方：（公司名称）

法定代表人：

地址：

联系电话：

统一社会信用代码：

乙方：（员工姓名）

身份证号码：

联系电话：

户籍地址：

鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意应聘甲方所提供的岗位，经甲乙双方协商一致，达成以下劳动合同条款：

一、工作内容

1.1乙方同意接受甲方安排的岗位，并按时履行岗位职责；

1.2乙方应当服从甲方的管理和安排，完成甲方交办的各项工作任务；

1.3乙方在工作期间，不得私自进行与工作无关的活动，否则甲方有权对其进行相应的批评和处罚。

二、工作时间和地点

2.1乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间和休息时间另行协商；

2.2工作地点为甲方指定的工作场所，如因工作需要调动工作地点，乙方应当服从安排。

三、薪酬及福利

3.1甲方支付乙方的工资为每月人民币（大写），包括基本工资、奖金、补贴等；

3.2甲方为乙方购买社会保险及提供法定节假日、年假和带薪病假等福利。

四、必威体育官网网址义务

4.1乙方在工作期间接触到的甲方商业机密和个人信息，应当妥善必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方；

4.2乙方必须在离开甲方工作岗位后，立即归还所有机密资料和公司财物，并承诺不得擅自复制或利用。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任；

5.2若乙方无故旷工、擅离职场、对甲方造成损失等情况，甲方有权解除劳动合同并要求乙方承担违约责任；

5.3甲乙双方如有其他违约情况，应根据具体情况进行协商解决。

六、解除合同

6.1甲乙双方如需解除本合同，应提前30天书面通知，经协商一致决定解除合同；

6.2在合同解除后，甲乙双方应当妥善处理剩余工作和结算各项福利。

七、其他事项

7.1本合同的修改和补充应当经过双方协商一致，并签署书面文件；

7.2本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：