股权激励分红协议书2024年通用.docxVIP

合同编号：__________

股权激励分红协议书

甲方：（公司名称）

地址：____________________________

法定代表人：______________________

联系电话：_______________________

乙方：（员工姓名）

身份证号码：____________________

联系电话：_______________________

鉴于：

3.甲方为激励员工积极参与公司的经营管理和企业发展，特制定本股权激励计划；

4.双方为了明确股权激励分红的相关权利和义务，经友好协商，达成一致，签订本协议。

第一条股权激励计划

1.2激励股权的具体数量、种类和授予时间等细节，详见附件一《股权激励计划详情》；

1.3乙方同意按照甲方的规定，在甲方公司服务一定年限，以实现甲方对乙方的股权激励效果。

第二条股权激励的生效和解除

2.1本协议自双方签字盖章之日起生效；

2.2若乙方在服务期内提前离职，则甲方有权解除本协议，乙方同意放弃所授予的激励股权及相关权益；

2.3若乙方因严重违反甲方规章制度或劳动合同规定，甲方有权解除本协议，乙方同意放弃所授予的激励股权及相关权益。

第三条股权激励的分红权益

3.1激励股权所对应的公司分红权益，按照甲方的规定和公司的实际盈利状况进行分配；

3.2分红的具体时间和金额，由甲方根据公司财务状况和股东大会的决议确定；

3.3乙方应按照甲方的要求，提供相关证明材料，以便甲方按时足额向乙方支付分红款项。

第四条必威体育官网网址条款

4.1乙方同意在签署本协议之日起，对甲方的股权激励计划及相关商业秘密予以必威体育官网网址，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露；

4.2乙方同意在签署本协议之日起，不得以任何形式泄露甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息；

4.3若乙方违反本必威体育官网网址条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

第五条法律适用和争议解决

5.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律；

5.2凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第六条其他条款

6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份；

6.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力；

6.3本协议自双方签字盖章之日起生效，前款所述签字或盖章之日，以一方签字或盖章之日起计算。

甲方（盖章）：______________________

乙方（签字）：______________________

签署日期：_________________________

附件一：《股权激励计划详情》

（此处附件内容需根据实际情况制定，包括但不限于股权激励的股权数量、种类、授予时间、解锁条件、分红权益等具体条款）

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.2特殊激励股权的具体数量、种类和授予时间等细节，详见附件二《特殊股权激励计划详情》；

1.3乙方同意按照甲方的规定，在甲方公司服务一定年限，以实现甲方对乙方的特殊股权激励效果。

2.1本协议自双方签字盖章之日起生效；

2.2若乙方在服务期内提前离职，则甲方有权解除本协议，乙方同意放弃所授予的特殊激励股权及相关权益；

2.3若乙方因严重违反甲方规章制度或劳动合同规定，甲方有权解除本协议，乙方同意放弃所授予的特殊激励股权及相关权益。

3.1特殊激励股权所对应的公司分红权益，按照甲方的规定和公司的实际盈利状况进行分配；

3.2分红的具体时间和金额，由甲方根据公司财务状况和股东大会的决议确定；

3.3乙方应按照甲方的要求，提供相关证明材料，以便甲方按时足额向乙方支付分红款项。

4.1乙方同意在签署本协议之日起，对甲方的特殊股权激励计划及相关商业秘密予以必威体育官网网址，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露；

4.2乙方同意在签署本协议之日起，不得以任何形式泄露甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息；

4.3若乙方违反本必威体育官网网址条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

5.1乙方同意在签署本协议之日起，按照甲方的规定，积极履行其在甲方公司所担任的职务，并为甲方公司的发展和经营提供持续的努力和创新；

5.2乙方同意在服务期内，按照甲方的要求，参加甲方组织的培训和学习，以提升乙方在甲方公司的职业技能和工作能力；

5.3乙方同意在服务期内，不得以任何形式损害甲方的利益，包括但不限于不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息。

6.1本协议自双方签字盖章之日起生效；

6.2若乙方在服务期内提前离职，则甲方有权解除本协议，乙方同意放弃所授予的股权激励及相关权益；

6.3若乙方因严重违反甲方规章制度或