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星巴克企业招聘管理问题的思考
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TOC\o1-2\h\u25748星巴克企业招聘管理问题的思考 1
20118关键词:高效招聘;精准面试;职业素养 1
25572一、公司简介 1
15852二、星巴克公司员工招聘存在的问题 1
26154(一)缺乏合理的岗位说明书,用人标准不明确 1
32222(二)面试流程比较随意不规范,缺乏专业团队培训 2
11050(三)缺乏对招聘效果的评估,评估缺乏时效性 2
5376三、完善星巴克公司员工招聘的对策 2
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