四川省乐山市2022-2023学年高一下学期期末考试地理试题（解析版）.docx

高级中学名校试卷

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四川省乐山市2022-2023学年

高一下学期期末考试

注意事项：

1.本试卷共分两卷，第卷为选择题，第Ⅱ卷为非选择题。本卷满分100分，考试时间75分钟。

2.考生务必将自己的姓名、准考证号、学校名称填写在答题卡相应的位置上。

3.第I卷的〖答案〗用2B铅笔填涂到答题卡上，第Ⅱ卷必须将〖答案〗填写在答题卡上规定位置。

4.考试结束后，将答题卡交回。

第I卷（选择题60分）

下图为广东省2020年人口密度分布示意图。读图，完成下面小题。

1.广东省人口密度分布规律为（）

A.北部人口密度大于南部 B.北部向南部沿海总体呈增大趋势

C.西部人口密度大于东部 D.西北人口密度总体最大

2.造成上题人口分布格局的主导因素是（）

A.经济差距 B.文化差异 C.气候差异 D.水源分布

3.缓解广东省人口分布不均的首选措施是（）

A.鼓励生育 B.政策移民 C.经济区域协调 D.治理环境

〖答案〗1.B2.A3.C

〖解析〗

【1题详析】

读图可知，广东省人口密度北部人口密度小于南部，A错误；北部向南部沿海总体呈增大趋势，B正确；西部人口密度小于东部，C错误；西北人口密度总体最小，D错误。故选B。

【2题详析】

造成广东省人口分布格局的主导因素是经济差距，南部沿海地区经济发展水平较高，人口稠密，A正确；文化差异、气候差异、水源分布差异较小，BCD错误。故选A。

【3题详析】

缓解广东省人口分布不均的首选措施是缩小南北经济差距，经济区域协调，C正确；鼓励生育、政策移民对人口分布有一定影响，但不是首选措施，AC错误；治理环境对人口分布影响不大，D错误。故选C。

山东省济宁市2022年末人口较2021年减少4.59万人，增长率为一0.55%。2023年2月，济宁市实施人才引进计划，对全职引进的博士生研究生，3年内市财政按照每人每年6万元给予人才补贴，并给予20万元人才购房奖励。据此完成下面小题。

4.下列对济宁市人口增长的描述，正确的是（）

A.人口净流入 B.人口净流出

C.自然增长率为一0.55% D.出生率为一0.55%

5.对济宁市实施人才引进计划政策的理解，正确的是（）

A.吸引高素质人口迁入 B.主要推动城镇化进程

C.主要推动旅游业发展 D.主要推动房地产发展

6.人才引进对济宁市的主要影响为（）

A.缓解交通拥挤 B.增强城市活力 C.扩大城市范围 D.减轻城市污染

〖答案〗4.B5.A6.B

〖解析〗

【4题详析】

根据材料可知，济宁市2022年末人口较2021年减少4.59万人，属于人口净流出，B正确，A错误；人口总量变化=人口机械增长+人口自然增长，济宁市的人口变化属于人口总量的变化，并不能反映人口自然增长率和出生率的变化特点，CD错误；故选B。

【5题详析】

根据材料可知，2023年2月，济宁市实施人才引进计划，该计划的主要目的是吸引高素质人才的迁入，推动本市产业转型升级，A正确；人才引进计划并不能大规模的吸引人口迁入，对推动本市城镇化、旅游业和房地产的发展等影响有限，BCD错误；故选A。

【6题详析】

根据所学知识可知，人才引入济宁市之后，会带动济宁市的产业升级，激发城市活力，B正确；对交通、城市范围、城市污染产生的影响不大，ACD错误；故选B。

城市兴趣点（POD）与城市主要功能紧密关联（POI数据越高，其类型功能越强）。对杭州市下城区不同功能区的职住人口、房价水平和人口密度等城市特征分析，得到其POI数据（见下表）。据此，完成下面小题。

下城区各功能区与不同主题POI的关联度情况：

功能区

办公

公共服务

居住

商业

功能区I

0.0978

0.1935

0.3556

0.1638

功能区Ⅱ

0.1845

0.2090

0.1411

0.2605

功能区Ⅲ

0.2799

0.1871

0.1583

0.1979

功能区Ⅳ

0.1946

0.2056

0.2157

0.1690

7.关于下城区的功能区，说法正确的是（）

A.功能区Ⅰ为居住区 B.功能区Ⅱ为居住区

C.功能区Ⅲ为商业区 D.功能区Ⅳ为商业区

8.某功能区的相对人口指数特征表现为夜间（1：00-6：00）值明显低于日间（10：00-17：00），最高值出现在15：00，晚21：00后急速下降，夜间人口指数下降时间略晚于其他功能区，日夜人口差异明显。根据信息，判断该功能区为（）

A.功能区I B.功能区Ⅱ C.功能区Ⅲ