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管理人员培训计划方案

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序言

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谢!

并且，本店铺为大家提供各种类型的实用方案，如活动方案、宣传方案、销

售方案、策划方案、培训方案、实施方案、招商方案、激励方案、推广方案、施

工方案、其他方案等等，想了解不同方案格式和写法，敬请关注!

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管理人员培训计划方案

时间过得太快，让人猝不及防，我们的工作又将在忙碌中充实着，

在喜悦中收获着，现在就让我们好好地规划一下吧。好的计划都具备

一些什么特点呢?下面本店铺带来管理人员培训计划方案5篇，希望

大家喜欢。

管理人员培训计划方案篇1

一、培训目的

1、消除新员工陌生感，达成对公司文化，价值观、发展战略的

认知和认同。

了解公司的各项规章制度及提供的各种福利制度，帮助各们新进

员工清楚了解自己的权益与责任。

强化新进员工的责任意识和主人翁的精神。

二、培训对象

公司新入职员工

三、培训方式

由综合部制定培训计划和方案并组织实施，采用集中授课及视频

播放、讨论、参观的形式对企业文化、员工手册、OA办公平台的使

用等方面进行培训。

四、培训地点

公司会议室。需提前了解会议室的使用情况，保证培训场地的使

用不发生冲突。

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五、培训内容

1、企业文化

2、员工手册

3、OA办公平台使用方法

六、培训资料准备

新入职人员录用资料、新放职人员及参培人员签到表、公司企业

文化宣传资料、员工手册、OA平台使用说明

七、培训实施

1、综合部领导致词

2、培训主管自我介绍和