2024版精选劳动岗位合同.docxVIP

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

合同编号:__________

甲方(用人单位):

地址:

法定代表人:

联系电话:

乙方(劳动者):

姓名:

性别:

身份证号码:

联系电话:

第一条劳动合同的类型和期限

1.1本劳动合同的类型为:__________(固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同/以完成一定工作任务为期限的劳动合同)。

1.2本劳动合同的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条工作内容和地点

2.1乙方的工作岗位为:__________。

2.2乙方的工作地点为:__________。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间不超过40小时,实行标准工时制度。具体工作时间按照甲方制定的内部规章制度执行。

3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利,按照国家的规定享受年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资待遇为:__________元/月(或按__________元/小时计酬)。

4.2甲方每月____日前按时足额支付乙方工资。

4.3甲方依法为乙方缴纳社会保险费,并按时支付乙方社会保险待遇。

第五条双方的权利和义务

5.1甲方有权按照公司规定和乙方的工作表现,调整乙方的工作岗位和工作内容。

5.2甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生设施。

5.3乙方有权按照国家规定,参加社会活动,依法享受福利待遇。

5.4乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方商业秘密给第三方。

5.5乙方在合同期内提出解除劳动合同的,应提前__天书面通知甲方。

第六条劳动合同的解除和终止

6.1在合同期内,甲乙双方协商一致,可以解除劳动合同。

6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(1)严重违反甲方规章制度的;

(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作的;

(4)因客观原因,甲方依法进行裁员,乙方在裁员名单中的;

6.3劳动合同期满,双方未续签的,自动终止。

第七条经济补偿和赔偿

7.1甲方违法解除劳动合同的,应当向乙方支付赔偿金,赔偿金标准为乙方解除劳动合同前12个月的平均工资的2倍。

7.2乙方违反劳动合同规定,给甲方造成经济损失的,应当承担赔偿责任。

第八条争议解决

8.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应当依法先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。

9.2本劳动合同的修改、补充,应当采用书面形式,经甲乙双方签字盖章后生效。

甲方(用人单位):

乙方(劳动者):

签订日期:____年__月__日

多方为主导时的,附件条款及说明

一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明

1、竞业限制条款

甲方有权根据乙方的岗位和工作内容,要求乙方在合同期满后一定期限内,不得在与甲方业务相同或相似的单位从事相同或相似的工作。具体期限、范围和补偿等事项,双方另行协商确定。

2、培训条款

甲方有权对乙方进行业务培训和技术培训,乙方应当参加。培训期间的工资、待遇等事项,双方另行协商确定。

3、必威体育官网网址条款

乙方在合同期内和解除合同后,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息。违反必威体育官网网址义务的,乙方应当承担违约责任。

4、知识产权条款

乙方在合同期内创造的发明、实用新型、外观设计等知识产权,属于甲方所有。乙方不得擅自使用、转让、许可第三方使用。

5、加班工资条款

甲方依法安排乙方加班的,应按照国家规定支付加班工资。甲方不得强迫乙方加班,乙方有权拒绝加班。

6、福利待遇条款

甲方应按照国家和地方规定,为乙方缴纳社会保险费,并按时支付乙方社会保险待遇。甲方应为乙方提供必要的劳动保护、劳动防护设施和劳动条件。

二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明

1、试用期条款

乙方有权在合同期内提出试用期申请。试用期最长不得超过6个月。试用期内,甲方不得解除劳动合同。

2、离职通知条款

乙方提前解除劳动合同的,应提前30天书面通知甲方。乙方违反离职通知义务的,应承担违约责任。

3、个人所得税条款

乙方应按照国家规定,缴纳个人所得税。甲方有权代扣代缴乙方个人所得税。

4、劳动争议解决条款

双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

5、劳动保护条款

乙方有权要求甲方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生设施。乙方有权对甲方劳动保护措施提出建议和意见。

6、合同续签条款

合同期满后,乙方有权提出续签申请。双方未能就续签事项达成一致的,乙方有权终止劳动合同。

三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明

1、中介服务费用条款

甲方应支付中介服务

文档评论(0)

188****3111 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档