2024版个人劳动合同终止协议.docx

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系方式：__________

乙方（员工）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系方式：__________

鉴于甲方与乙方之间的劳动合同（合同编号：__________）的有效期至__________年__________月__________日，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成如下终止协议：

一、终止合同

1.在本协议签订之日起，甲乙双方同意终止上述劳动合同，乙方不再享有甲方员工的一切权利，同时不再承担甲方员工的一切义务。

2.乙方应在本协议签订之日起____个工作日内办理完毕与甲方的离职手续，包括但不限于归还工作证、办公设备、文具等公司财产，结清工资、福利等。

3.乙方同意，在本协议签订之日起____个工作日内，不得以任何方式（包括但不限于电话、邮件、等方式）与甲方进行任何形式的联系。

二、经济补偿

1.甲方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿，计算方式为：__________。

2.甲方同意在本协议签订之日起____个工作日内，一次性向乙方支付上述经济补偿。

三、必威体育官网网址协议

1.乙方同意，在离职后继续遵守甲方的《必威体育官网网址协议》或《竞业限制协议》，如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

2.乙方同意，在离职后不得以任何方式泄露或传播甲方的商业秘密、技术秘密等敏感信息。

四、其他事项

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。

3.本协议的签订，不代表甲方对乙方过去的任何行为给予认可，也不影响甲方依据法律法规规定或劳动合同约定享有的权利。

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.1甲方单方面终止合同

（1）乙方严重违反劳动纪律、企业规章制度或者工作职责，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作的；

（3）乙方因个人原因连续旷工超过规定天数的；

（4）乙方主动提出辞职的。

1.2经济补偿及赔偿

如乙方因违反本合同规定而被甲方终止劳动合同，甲方有权要求乙方支付违约金，具体金额双方协商确定。违约金的支付应在乙方收到甲方terminationnotice之日起10个工作日内完成。

如甲方因违反本合同规定而终止劳动合同，甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿。

1.3离职手续办理

乙方应在本协议签订之日起5个工作日内办理完毕与甲方的离职手续，包括但不限于归还工作证、办公设备、文具等公司财产，结清工资、福利等。如乙方未能按期办理离职手续，甲方有权扣除乙方相应的工资作为违约金。

1.4必威体育官网网址及竞业限制

乙方同意，在离职后继续遵守甲方的《必威体育官网网址协议》或《竞业限制协议》，如有违反，乙方应承担相应的法律责任。必威体育官网网址协议及竞业限制协议的具体内容如下：

必威体育官网网址协议：乙方应对在甲方任职期间接触到的商业秘密、技术秘密等敏感信息予以必威体育官网网址，未经甲方书面同意，不得以任何方式泄露或传播。必威体育官网网址期限为离职后五年。

竞业限制协议：乙方在离职后不得在甲方从事相同或相似的工作，包括但不限于设立与甲方业务相竞争的公司或为与甲方业务相竞争的公司提供咨询服务。竞业限制期限为离职后两年。

1.5补充保险及福利

乙方在终止劳动合同后，将失去甲方提供的补充保险及福利。如乙方在终止劳动合同后需要办理相关手续，甲方应提供必要的协助。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

2.1乙方主动提出离职

乙方主动提出离职的，应提前30天以书面形式通知甲方。乙方在通知期内应继续履行劳动合同，不得影响甲方正常运营。

2.2经济补偿及赔偿

如乙方按照本合同约定提出离职，甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿。

如乙方未按照本合同约定提出离职，甲方有权要求乙方支付违约金，具体金额双方协商确定。违约金的支付应在乙方收到甲方terminationnotice之日起10个工作日内完成。

2.3离职手续办理

乙方应在本协议签订之日起5个工作日内办理完毕与甲方的离职手续，包括但不限于归还工作证、办公设备、文具等公司财产，结清工资、福利等。如乙方未能按期办理离职手续，甲方有权扣除乙方相应的工资作为违约金。

2.4必威体育官网网址及竞业限制

乙方同意，在离职后继续遵守甲方的《必威体育官网网址协议》或《竞业限制协议》，如有违反，乙方应承担相应的法律责任。必威体育官网网址协议及竞业限制协议的