- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
劳务中介服务合同成就
合同编号:__________
劳务中介服务合同
单位名称:____________________
单位地址:____________________
联系人:____________________
联系电话:____________________
单位名称:____________________
单位地址:____________________
联系人:____________________
联系电话:____________________
鉴于委托方有特定的劳务需求,中介方具备相应的资质和能力,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就委托方委托中介方提供劳务中介服务事宜,达成如下协议:
一、服务内容
1.2中介方应确保求职者的资质、能力及资料真实可靠;
1.3中介方应协助委托方与求职者建立劳动关系,提供相关的政策咨询和服务;
二、服务费用
2.1委托方应支付中介方一定的服务费用,具体金额双方协商确定;
2.2服务费用的支付方式、支付时间由双方在合同中约定;
2.3如有其他额外服务需求,双方可另行协商确定费用。
三、权利义务
3.1委托方有权要求中介方提供真实的求职者信息,并对其进行筛选;
3.2委托方有权根据实际情况,拒绝与某位求职者建立劳动关系;
3.3委托方应按照约定时间支付中介方服务费用;
3.4中介方有权要求委托方提供真实的招聘需求,并对其进行筛选;
3.5中介方应确保求职者的资质、能力及资料真实可靠;
3.6中介方应在中介服务过程中,遵守国家法律法规,不得侵犯求职者的合法权益;
四、必威体育官网网址条款
4.1双方在合同履行过程中,应对对方提供的招聘信息、求职者信息等必威体育官网网址,不得泄露给第三方;
4.2双方在合同履行结束后,仍应对对方的信息必威体育官网网址,期限自合同履行结束之日起不少于两年。
五、违约责任
5.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的义务,如一方违约,应承担违约责任;
5.2具体违约责任、违约赔偿金额及赔偿方式由双方在合同中约定。
六、争议解决
6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;
6.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他条款
7.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年;
7.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力;
7.3本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力;
7.4本合同的修改、补充必须采用书面形式,经双方协商一致后生效。
甲方(盖章):
乙方(盖章):
签订日期:__________
一、附件列表:
1.委托方营业执照副本复印件
2.中介方资质证书复印件
3.求职者身份证明复印件
4.劳动合同副本
5.服务费用支付凭证
6.补充协议
二、违约行为及认定:
1.委托方未按约定时间支付服务费用,视为违约。
2.中介方未按约定提供真实可靠的求职者信息,视为违约。
3.委托方未按约定与求职者建立劳动关系,视为违约。
4.中介方未按约定提供跟踪服务,视为违约。
5.双方未按约定必威体育官网网址对方信息,视为违约。
6.双方未按约定解决争议,视为违约。
三、法律名词及解释:
1.劳务中介服务:指中介方为委托方提供寻找合适求职者的服务。
2.委托方:指需要中介方提供劳务中介服务的单位。
3.中介方:指具备相应资质,为委托方提供劳务中介服务的单位。
4.求职者:指通过中介方寻找工作的个人。
5.服务费用:指委托方支付给中介方的劳务中介服务报酬。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:委托方未按约定时间支付服务费用。
解决办法:中介方可与委托方沟通,要求其按约定时间支付服务费用。
2.问题:中介方提供的求职者信息不真实可靠。
解决办法:中介方应加强对求职者信息的审核,确保其真实可靠。
3.问题:委托方未按约定与求职者建立劳动关系。
解决办法:中介方应协助委托方与求职者建立劳动关系,提供相关政策咨询和服务。
4.问题:中介方未按约定提供跟踪服务。
5.问题:双方未按约定必威体育官网网址对方信息。
解决办法:双方应加强信息必威体育官网网址意识,签订必威体育官网网址协议,防止信息泄露。
6.问题:双方未按约定解决争议。
解决办法:双方可通过友好协商解决争议,或向合同签订地人民法院提起诉讼。
五、所有应用场景:
1.企业招聘临时工、实习生、专业人才等。
2.个人求职者寻找合适的工作岗位。
3.企业对外招聘,需要专业的中介机构提供招聘服务。
4.企业与求职者之间需要专业的劳务中介服务,以确保双方的权益得到保障。
您可能关注的文档
最近下载
- 国内氯碱行业盐水精制工艺状况(2000-2003)调查报告.pdf VIP
- (2024秋新改)教科版一年级科学上册《 做个“时间胶囊》PPT课件”.pptx VIP
- 我国的应对技术性贸易措施的现状与对策.doc
- 反比例函数K的几何意义(一).doc VIP
- 2024中国高血压防治指南-全套.pptx VIP
- 党徽党旗条例全面解读.pptx VIP
- 西部证券阿尔兹海默症诊断行业深度报告:阿尔兹海默症行业机遇已来,诊断市场未来可期.pdf
- 大学生安全教育课件(ppt共41张).ppt VIP
- 检测技术有限公司实验室建设项目(含大气专项)环评(新版环评)环境影响报告表.pdf
- 县柳编产业发展情况调研报告.doc VIP
文档评论(0)