2024护士聘用合同书.docx

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（聘用护士）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国护士管理办法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方担任甲方护士一职，甲方向乙方提供工作条件及待遇等事项，达成如下协议：

一、岗位及职责

1.1乙方担任甲方护士，负责执行甲方制定的护理工作计划，提供优质的护理服务。

1.2乙方应严格遵守甲方的规章制度、工作流程和护理规范，确保患者安全。

1.3乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力和综合素质。

二、工作时间及休息休假

2.1乙方实行标准工时制，每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方规定执行。

2.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体休假天数及待遇按照甲方规定执行。

2.3乙方加班时，甲方应按照法律规定支付加班费。

三、劳动报酬

3.1乙方的工资由基本工资、绩效工资、加班费等组成，具体工资标准及发放办法按照甲方规定执行。

3.2乙方享有五险一金待遇，具体保险及公积金缴纳标准及办法按照甲方规定执行。

3.3乙方如因工作原因受到表彰或奖励，甲方应给予相应的奖金或其他待遇。

四、劳动保护及培训

4.1甲方应为乙方提供符合国家卫生标准的工作环境，确保乙方的人身安全和健康。

4.2甲方应按照相关规定为乙方提供必要的个人防护用品。

4.3甲方应定期组织乙方参加业务培训和学习，提高乙方的工作技能和业务水平。

五、合同解除、终止和违约

5.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月通知对方，并按国家相关规定办理手续。

5.2乙方如违反甲方规章制度、工作纪律，甲方有权根据实际情况给予警告、罚款、停职、解雇等处理。

5.3甲方如违反合同规定，乙方有权要求甲方承担违约责任。

六、争议解决

6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。

6.2双方如对调解结果不服，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1双方在签订合同时，应如实提供相关信息，如有一方提供虚假信息，对方有权解除合同。

7.2双方在合同期内应遵守国家法律法规，不得从事违法乱纪活动。

7.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（聘用护士）：__________

签订日期：__________

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.1甲方应根据乙方的工作表现和业务能力，提供晋升和发展机会。

说明：甲方应定期对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果提供相应的晋升和发展机会，以激励乙方不断提高自身业务水平。

1.2甲方应保障乙方的休息时间和休息质量，确保乙方身心健康。

1.3甲方应对乙方进行定期的职业技能培训，提高乙方的工作能力。

说明：甲方应根据乙方的工作需求和业务能力，定期组织职业技能培训，提供学习资料和培训机会，以帮助乙方提高工作能力。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

2.1乙方应遵守甲方的规章制度，按照甲方的工作要求完成工作任务。

说明：乙方作为甲方的工作人员，应严格遵守甲方的规章制度，按照甲方的工作要求和精神风貌，认真完成工作任务。

2.2乙方应积极参与甲方的各项活动，增强团队凝聚力。

2.3乙方应关注自身职业发展，不断提升业务能力和综合素质。

说明：乙方应主动关注自身的职业发展，积极参加甲方组织的培训和学习，主动学习新的护理知识和技能，不断提升业务能力和综合素质。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

3.1甲方应与第三方中介公司签订正式的服务合同，明确中介公司的服务内容和收费标准。

说明：为了确保乙方通过第三方中介公司找到合适的工作，甲方应与第三方中介公司签订正式的服务合同，明确中介公司的服务内容和收费标准，保障乙方的权益。

3.2第三方中介公司应按照约定提供真实、准确的工作信息，不得误导乙方。

说明：第三方中介公司有义务提供真实、准确的工作信息，不得故意隐瞒工作单位的真实情况或误导乙方，确保乙方能够做出明智的就业选择。

3.3第三方中介公司应承担因误导乙方而产生的法律责任。

说明：如第三方中介公司故意提供虚假信息或误导乙方，导致乙方在工作中受到损失或损害，第三方中介公司应承担相应的法律责任，为乙方提供赔偿。

一、附件列表：

1.甲方单位简介

2.乙方个人简历

3.护士执业资格证书

4.甲方规章制度

5.护理规范及工作流程

6.职业技能培训资料