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法院院长年度述职述廉报告

法院院长年度述职述廉报告

高度重视意识形态工作，将意识形态工作纳入单位重要议事日程，并与党史学习教育、队伍教育整顿和作风建设年等工作紧密结合，并与全院工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核，注重思想引领，强化阵地管理，坚定政治方向。

严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真学习贯彻《中国政法工作条例》，坚持“抓党建带队建促审判”的工作要求，对院总支委员会和支部委员会进行了改选，形成了完善的组织架构。严肃党内政治生活，定期召开民主生活会、组织生活会和理论中心组学习会，落实“三会一课”制度，认真开展谈心谈话、民主评议党员、主题党日等活动，充分发挥党员的模范带头作用，进一步夯实全院干警的理想信念、法治信仰和职业良知，推动党建、队建与审判业务相融合、相促进。认真开展党史学习教育和队伍教育整顿，始终站稳人民立场，筑牢政治忠诚，切实提升自己和广大干警的政治判断力、政治领悟力和政治执行力。大力开展岗位练兵、业务培训，增强了干警的执法办案能力，司法公信力得到了全面提升。

二、履行主体责任和本人廉洁自律情况

严格落实“两个责任”，认真履行“一岗双责”，深入贯彻落实《中国党内监督条例》，严格落实重大事项请示报告制度，认真贯彻党的民主集中制原则，对“三重一大”事项集体讨论。年内召开2次警示教育大会，举办“以案促改”专题民主生活会和组织生活会，提升广大干警的思想境界和廉政意识。严格落实审务督查制度，建立廉政约谈机制，强化追责问责，对6名存在问题的干警按照相关规定进行了处理。

严格贯彻执行防止干预司法“三个规定”，建立《关于严格执行“三个规定”考核办法及月通报制度》，加强对干警执行“三个规定”情况的监督考核。率先垂范，切实担起党风廉政

建设主体责任。坚持以党中央的“八项规定”以及其他有关规章制度为行为准则，时刻对标查摆。加强自我提醒，加强自我加压，严守红线底线，永远做政治上的明白人，持身守正，永葆廉洁。

三、做好审判执行主业，维护辖区和谐稳定

认真落实宽严相济的刑事司法政策，深入开展以审判为中心的刑事诉讼制度改革，坚持惩治犯罪和保护人权并重，严厉打击各类刑事犯罪。聚焦“除黑务尽、黑财清底”的工作目标，建立了扫黑除恶常态化工作机制，层层压实责任，与相关部门密切配合、协同作战，不断巩固扫黑除恶专项斗争战果。1-11月份，我院受理刑事案件241件，审结211件，结案率87.55%。按照上级法院安排严格开展未收押人员清零专项行动，截至目前，已经对10名罪犯和3名被告人进行了纠正。

始终坚持司法为民、公正司法，保障人民安居乐业，促进经济社会良性发展。1-11月份，我院共受理民商事案件3868件，结案3436件，结案率为88.83%。优化营商环境。紧紧围绕区委、区政府中心工作，持续加大涉企案件的审执力度。建立了涉企案件“绿色通道”，制定了《推进法治化营商环境建设专项行动方案》，为企业健康发展保驾护航。共审执结涉企案件279件，为企业挽回经济损失6985万元。

紧扣府院联动工作机制，自觉融入大局、保障大局，坚决支持政府依法行政。1-11月份，共受理行政诉讼案件124件，结案124件，结案率为100%，审结行政非诉执行案件78件，公益诉讼案件1件。依法审理房屋征收案件，确保重点工作、重大项目在我区落地投产。认真落实府院联动工作机制，定期召开了府院联动工作会议，在送达、执行等环节主动争取政府各部门支持，显著提升了办案效率。强化行政争议协调化解工作，聘请行政机关工作人员担任行政争议协调化解员，为行政争议协调化解中心增添力量。

围绕“切实解决执行难”的工作目标，不断加大执行工作力度，保障人民群众权益。1-11月份，有财产可供执行案件法定期限内结案率99.23%，执行到位标的1.48亿元。坚持善意文明执行理念，灵活采取“活封、活扣”查封措施，用对企业影响最小的执行方式，帮助企业渡过难关。深入开展执行领域专项整治行动，持续推动规范执行行为，切实转变执行作风。健全完善了执行工作制度，明确了执行工作流程，通过切实加强监督制约管理，有效杜绝了消极执行、拖延执行、选择性执行等问题的发生。

四、夯实便民利民举措，持续拓展司法功能

依托诉服中心深化诉源治理。围绕“两个一站式”工作目标，对诉讼服务中心进行升级改造，优化立案窗口布设，细化了服务功能区，着力在诉讼服务的第一道关口打通人民群众的难点痛点堵点问题。加强诉讼服务中心科技化建设，为当事人提供远程网上立案服务，年初以来共通过网上完成立案共计1575件。认真开展“马上办、办事不求人”为民实践活动，硬化工作措施，采取十项举措，并面向社会做出公开承诺，以务实高效的做法践行人民群众的事儿立即办、马上办。强化一站式多元解纷机制建设，推动多元化纠纷解决机制的深度运用，在诉服中心设置值班律师、帮帮团和人民调解员