2024房地产公司正式职工劳动合同.docx

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

住所地：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

通讯地址：__________

联系电话：__________

第一条劳动合同类型和期限

1.1本劳动合同的类型为正式职工劳动合同。

1.2本劳动合同的期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条工作内容

（具体职位职责可根据实际情况进行填写）

2.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程，服从甲方的管理和调配。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间上班。

3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，并根据甲方规定享受年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

第四条劳动报酬

4.1甲方按照乙方实际工作时间支付工资，工资构成包括基本工资、绩效工资、奖金等。

4.2乙方的工资标准为每月人民币____元（大写：________________________元整）。

4.3甲方每月____日前按时足额支付乙方工资，如遇节假日，提前支付。

4.4乙方加班工资按照甲方所在地人民政府规定的标准支付。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。

5.3甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.4甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供带薪培训、职业病防护等福利待遇。

第六条解除和终止劳动合同的条件

6.1在合同期内，甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）被依法追究刑事责任的。

6.3本劳动合同期满，双方未能达成续签协议的，视为劳动合同终止。

6.4乙方达到法定退休年龄或者开始享受基本养老保险待遇的，本劳动合同终止。

6.5乙方因身体健康原因不能从事原工作，经甲方同意，可以解除本劳动合同。

第七条经济补偿和赔偿

7.1甲方依照本劳动合同解除、终止劳动合同的，应当按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定支付经济补偿。

7.2乙方违反本劳动合同规定，给甲方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。

第八条必威体育官网网址和知识产权保护

8.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等涉及知识产权的信息。

8.2乙方在合同期内创作的知识产权成果，属于甲方所有的，乙方应当归甲方所有。

第九条违约责任

9.1甲乙双方违反本劳动合同的规定，给对方造成损失的，应当承担违约责任。

9.2乙方提前解除劳动合同的，应当按照甲方规定支付违约金。

第十条争议解决

10.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应当协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他约定

11.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

11.2本劳动合同未尽事宜，双方可以另行协商补充。

11.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.甲方有权根据公司经营需要和乙方的工作表现，调整乙方的职位和职责。如甲方调整乙方职位，应提前通知乙方，并征得乙方同意。

2.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供不低于当地最低工资标准的生活保障。如甲方调整乙方工资，应提前通知乙方，并征得乙方同意。

3.甲方有权根据公司规章制度对乙方进行绩效考核，并根据考核结果给予奖励或处罚。

4.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。如甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方有权要求甲方补缴，并有权要求甲方支付违约金。

5.甲方应保证乙方的休息时间和加班工资，如甲方违反相关规定，乙方有权要求甲方支付加班费和赔偿金。

6.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供劳动保护和安全保障。如甲方未提供劳动保护和安全保障，导致乙方发生工伤或职业病，甲方应承担相应的法律责任。

7.甲方应尊重乙方的知识产权，如甲方侵犯乙方的知识产权，乙方有权要求甲方停止侵权行为