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建筑业农民工劳动合同书2024年通用

合同编号:__________

建筑业农民工劳动合同书

甲方(用人单位):__________

地址:__________

联系人:__________

联系电话:__________

乙方(劳动者):__________

身份证号码:__________

住址:__________

联系电话:__________

第一条工作内容

1.1乙方在甲方从事建筑业农民工工作,具体工作岗位、工作内容、工作时间和地点由甲方根据实际工作需要安排。

1.2乙方应按照甲方的要求,完成指定的工作任务,并遵守甲方的劳动纪律和管理制度。

第二条劳动报酬

2.1乙方的工资待遇按照甲方所在地区建筑业农民工工资标准执行,每月按时足额支付。

2.2乙方加班工资按照甲方所在地区建筑业农民工加班工资规定执行。

2.3乙方享受甲方规定的奖金、补贴等福利待遇。

第三条劳动保护

3.1甲方应依法为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件,保障乙方的人身安全和健康。

3.2甲方应定期对乙方进行安全培训,提高乙方的事故预防和应急处理能力。

3.3乙方在劳动过程中应遵守甲方制定的安全操作规程,发现安全隐患应及时报告甲方处理。

第四条社会保险

4.1甲方应依法为乙方参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。

4.2乙方依法享受养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险待遇。

第五条劳动争议解决

5.1双方在履行劳动合同过程中发生的劳动争议,应通过友好协商解决。

5.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第六条劳动合同的解除和终止

6.1双方协商一致,可以解除或终止劳动合同。

6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除或终止劳动合同:

(1)严重违反甲方规章制度;

(2)严重失职,给甲方造成重大损害;

(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响;

(4)因犯罪或违反法律法规被追究刑事责任。

6.3劳动合同期满,双方均无异议的,视为劳动合同自然终止。

第七条必威体育官网网址条款

7.1乙方在甲方工作期间,接触到甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息,应予以必威体育官网网址。

7.2乙方违反必威体育官网网址义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。

第八条其他约定

8.1双方在签订劳动合同前,已充分了解对方的情况,并自愿遵守本合同的约定。

8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

8.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

签订日期:____年__月__日

多方为主导时的,附件条款及说明

一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明

1.1甲方应在合同签订前,向乙方提供真实、完整的工作信息和劳动条件,不得隐瞒或虚假宣传。

1.2甲方不得要求乙方从事违法、危险、有毒有害、超强度工种的工作。

1.3甲方应按约定提供劳动保护设施,确保乙方的人身安全和健康。如甲方未提供或提供的劳动保护设施不合格,乙方有权拒绝从事相关工作。

1.4甲方应按约定提供劳动报酬,不得拖欠、克扣乙方工资。如甲方拖欠、克扣乙方工资,乙方有权要求甲方支付工资并支付相应的经济补偿。

1.5甲方应按时足额为乙方缴纳社会保险费,保障乙方的合法权益。如甲方未按约定缴纳社会保险费,乙方有权要求甲方补缴社会保险费并支付相应的经济补偿。

1.6甲方应保证乙方的休息时间和节假日,不得强迫乙方加班。如甲方强迫乙方加班,乙方有权拒绝或要求支付加班工资。

1.7甲方应尊重乙方的人格尊严,不得对乙方进行侮辱、诽谤、虐待和性骚扰。如甲方有上述行为,乙方有权要求甲方停止侵害、消除影响、恢复名誉、赔偿损失。

1.8甲方应按约定提供培训和发展机会,提升乙方的工作技能和职业素养。如甲方未提供培训和发展机会,乙方有权要求甲方提供相应的培训和发展条件。

二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明

2.1乙方应如实向甲方提供自己的身份信息、健康状况、技能水平等,如有虚假,乙方应承担相应的法律责任。

2.2乙方应遵守甲方的劳动纪律和管理制度,如违反,乙方应承担相应的法律责任。

2.3乙方应按约定完成工作任务,如未按约定完成,乙方应承担相应的法律责任。

2.4乙方应爱护甲方的设备、设施和财物,如损坏,乙方应承担相应的赔偿责任。

2.5乙方应按约定保守甲方的商业秘密和技术秘密,如泄露,乙方应承担相应的法律责任。

2.6乙方应按约定参加社会保险,缴纳社会保险费,如未参加或未缴纳社会保险费,乙方应承担相应的法律责任。

2.7乙方应按约定提供培训和发展机会,提升自己的工作技能和职业素养。如乙方未提供培训和发展机会,乙方应承担相应的法律责任。

三、当有第三

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