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必威体育官网网址工作合规审查

合同编号：__________

单位名称：____________________

单位地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

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联系人：____________________

联系电话：____________________

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鉴于甲方为乙方提供了一定的必威体育官网网址信息，为保证双方的合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国保守国家秘密法》等法律法规的规定，双方经友好协商，就必威体育官网网址工作合规审查事项达成如下协议：

一、必威体育官网网址信息的定义

1.1必威体育官网网址信息是指在合同履行过程中，甲方告知乙方或者乙方知悉的，不为公众所知悉、具有商业价值并需要必威体育官网网址的技术信息、经营信息、管理信息、财务信息等。

1.2必威体育官网网址信息包括口头形式、书面形式、电子形式和其他任何可识别的形式。

二、必威体育官网网址义务

2.1乙方应当对甲方的必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露、泄露或者使用甲方的必威体育官网网址信息。

2.2乙方应当采取适当的管理措施，确保甲方的必威体育官网网址信息在其员工、前员工、代理人、关联企业和其他任何可能接触到必威体育官网网址信息的人员中得到必威体育官网网址。

2.3乙方不得利用甲方的必威体育官网网址信息开展与甲方业务相竞争的活动，或者为第三方提供、泄露甲方的必威体育官网网址信息。

三、必威体育官网网址期限

3.1本协议项下的必威体育官网网址义务自双方签署之日起生效，至合同履行完毕后______年止。

3.2如果双方的合同因法律规定或者双方协商一致而终止，本协议约定的必威体育官网网址义务仍然有效。

四、违约责任

4.1如果乙方违反本协议的必威体育官网网址义务，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。

4.2乙方同意，如因其违约行为给甲方造成经济损失的，乙方应当承担赔偿责任，赔偿金额包括但不限于甲方因违约所遭受的直接经济损失、诉讼费用、律师费等。

五、争议解决

5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。

六、其他约定

6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本协议自甲乙双方签署之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

签署日期：____________________

一、附件列表：

1.必威体育官网网址信息清单

2.必威体育官网网址协议培训资料

3.必威体育官网网址协议管理制度

4.必威体育官网网址协议履行证明

5.必威体育官网网址信息泄露应急预案

6.必威体育官网网址信息处理协议

7.必威体育官网网址信息存储设备清单

8.必威体育官网网址信息传输协议

二、违约行为及认定：

1.未经甲方书面同意，乙方披露、泄露或者使用甲方的必威体育官网网址信息。

2.乙方未采取适当的管理措施，导致甲方的必威体育官网网址信息被未授权人员获取。

3.乙方利用甲方的必威体育官网网址信息开展与甲方业务相竞争的活动，或者为第三方提供、泄露甲方的必威体育官网网址信息。

4.乙方在合同终止后继续持有、使用或者披露甲方的必威体育官网网址信息。

5.乙方违反必威体育官网网址期限约定，提前披露、泄露或者使用甲方的必威体育官网网址信息。

三、法律名词及解释：

1.必威体育官网网址信息：指在合同履行过程中，甲方告知乙方或者乙方知悉的，不为公众所知悉、具有商业价值并需要必威体育官网网址的技术信息、经营信息、管理信息、财务信息等。

2.必威体育官网网址义务：指乙方对甲方的必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露、泄露或者使用甲方的必威体育官网网址信息的义务。

3.违约行为：指乙方违反本协议的必威体育官网网址义务的行为。

4.赔偿责任：指乙方因其违约行为给甲方造成经济损失时，应承担的赔偿责任。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方泄露必威体育官网网址信息。

解决办法：立即要求乙方停止违约行为，采取补救措施，如更换涉密人员、加强必威体育官网网址管理等。

2.问题：乙方利用必威体育官网网址信息开展与甲方业务相竞争的活动。

解决办法：立即要求乙方停止违约行为，并依法要求赔偿损失。

3.问题：合同终止后，乙方继续持有、使用或者披露甲方的必威体育官网网址信息。

解决办法：立即要求乙方停止违约行为，并依法要求赔偿损失。

五、所有应用场景：

1.技术合作、研发项目。

2.商务合作、供应链管理。

3.人力资源管理、员工培训。

4.市场营销、客户数据保护。

5.财务管理、会计资料必威体育官网网址。

6.企业并购、尽职调查。

7.法律服务、知识产权保护。

8.其他涉及商业秘密保护的场景。