- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
工作服发放、回收管理制度(共五则)
第一篇:工作服发放、回收管理制度
工作服发放、回收管理制度
一、目的:
为推进公司企业文化建设,树立和保持公司良好的企业形象,规
范员工工衣的发放、回收及报废管理,特制定本管理制度。
二、工作服发放与回收流程:
1、工作服的发放:
(1)所有新入职的员工,到部门文员处领取马甲一件。(2)新入
职的治安员,到物业部***领取治安服。(3)新入职的厨工、厨师到后
勤***处领取厨服。
(4)3个月试用期过后,按季节免费发放工作服2套(件)/人,
由部门文员统计后到仓库统一领取新员工转正工作服。若因库存空缺,
可暂发放旧工作服,待增补库存后,再以旧换新,退回马甲。
(5)申领以上工作服时由部门文员在OA系统上提出申请,经部门
负责人审批后提交给仓库管理员予以发放。
2、工作服的回收:
(1)员工离职时,需将工作服清洗干净,折叠整齐后如数归还到
部门文员处再办理离职手续,并办理工作服归还手续,部门文员核对
好离职人员的工作服数量和保管。
(2)离职时注明归还衣服品质,是否有破损或脏污不能重复使用
的情况。
(3)若有丢失或数量不齐,将按原件赔偿工作服成本费,并在离
职结算工资时,从个人工资中扣除。(4)回收工服由部门文员统一交
给仓库安排清洗后入库。
(5)清洗后由仓库进行借用物品归还手续入库。
三、工作服领用、回收时间:
定于每周二、周四,上午:09:00--10:00时,其他时间不予领取。
四、本制度自下发之日起执行。
附:工作服发放标准
广东***科技股份有限公司二O一六年五月十七日
第二篇:工作服发放及管理制度
珠海辉帛复合材料有限公司
ZHUHAIFIBERCOMPOSITEMATERIALCO.,LTD.工作服发放及
管理制度
一、目的:
为推进公司企业文化建设,树立和保持公司良好统一的社会形象,
全体员工应按规定着装并保持着装整洁得体。
二、适用范围:
1、本公司经理以下员工工作服的发放及管理均按照本制度执行;
2、公司工作服按夏季和冬季工作服两种,冬季长袖一件/套,夏
季短袖两件/套。
3、每位员工发放一双工作鞋(办公室员工不发放)。
4、工作服及工作鞋穿着及保管以1年为限,从领用之日起计算,
工作鞋及夏装满1年更换1次,冬装满2年更换一次。
三、工作服发放及回收:
1、员工通过试用期后,按季节选择发放新工作服及工作鞋,若因
库存空缺,可暂行发放旧工作服(免费使用),待增补库存后,再以
旧换新。临时工均不发工作服;
A、自工作服发放之日起算,使用未满一年,辞职或辞职时归还工
作服,缴纳50%的工作服成本费;不归还工作服,缴纳100%的工作
服成本费
B、自工作服发放之日起算,使用满一年及以上者,辞职或辞退时
均无需缴纳工作服成本费;C、员工离职时,需将工作服清洗干净,折
叠整齐后交于公司人事行政专员处,办理离职手续。
2、员工对个人领用之服装应妥善保管并爱惜,使用不足一年破损
换新者,由员工本人自行承担服装成本费用,并于领用当月工资中扣
除。工作服服成本费用暂定为50元/件;工作鞋成本费用暂定为20元
/双
四、工作服穿着规定:
1、全体员工,上班时间(无论是正常上班还是加班)必须着工作
服及工作鞋,公务外出或其它时间可着便装。
珠海辉帛复合材料有限公司
ZHUHAIFIBERCOMPOSITEMATERIALCO.,LTD.2、公司组织大
型集体活动时,所有人员必须按统一要求着装。
五、其它事项:
1、员工可依据季节温度变化,自动进行工作服换季穿着事项。
2、公司任何人不得擅自对工作服样式进行更改,或借给非本公司
人穿着。
3、本公司员工,应遵守公司有关着装的规定,合理得体的着装及
佩戴工作牌进入工作场地。
六、奖惩:
1、每位员工必需按本制度要求穿着工作服,未穿着工作服者罚款
10元/天;
2、将工作服借给非本公司人员穿着者给予通
您可能关注的文档
- 市场调研实习报告四篇.pdf
- 市场营销毕业论文范文(共2篇).pdf
- 市劳模先进事迹材料.pdf
- 工装使用规范.pdf
- 工程项目管理目标责任书.pdf
- 工程项目招标资格预审文件.pdf
- 工程造价毕业设计答辩ppt.pdf
- 工程设计阶段的工程造价控制与管理.pdf
- 工程竣工验收资料分类与整理实例目录(精选5篇).pdf
- 工程施工机械设备配置供应计划.pdf
- 浙江省临海市白云高级中学2025届高三历史3月月考试题.doc
- 云南拾谷县第一中学2024_2025学年高二物理上学期10月月考试题.doc
- 2025版高考生物总复习第13讲基因的分离定律教案苏教版.doc
- 湖北省黄石实验高中2024_2025学年高一历史下学期期末考试模拟卷.doc
- 通史版2025版高考历史大一轮复习专题七近代化的曲折发展__中日甲午战争至五四运动前4第4讲从维新思想到新文化运动课后达标检测含解析新人教版.doc
- 2024年高考数学考试大纲解读专题04导数及其应用含解析文.doc
- 河南省许汝平九校联盟2024_2025学年高一语文上学期期末考试试题扫描版无答案.doc
- 江西省吉安市吉水县第二中学2024_2025学年高一历史上学期第二次月考试题.doc
- 北京市平谷区2025届高三政治一模考试试题含解析.doc
- 2025届中考物理第四讲物态变化专项复习测试无答案新人教版.docx
文档评论(0)