2024劳动合同的概念及结构.docxVIP

合同编号：__________

甲方：__________

乙方：__________

鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下从事工作，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经充分协商，达成如下协议：

第一条合同主体

（1）名称：__________

（2）地址：__________

（3）联系人：__________

（4）联系电话：__________

（1）姓名：__________

（2）性别：__________

（3）身份证号：__________

（4）联系方式：__________

第二条合同期限

2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2合同期满前，如双方同意续签，应提前__天书面通知对方。

第三条工作内容

3.1乙方在甲方的安排下，担任____职位，主要负责：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

3.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。

第四条劳动报酬

4.1乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

4.2乙方工资支付方式为____（现金/转账/其他）。

4.3乙方加班工资按照甲方规定的标准支付。

第五条工作时间与休息休假

5.1乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。

5.2乙方按照国家法定节假日规定享有休假权利。

第六条社会保险

6.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2乙方应按国家规定缴纳社会保险费。

第七条劳动保护

7.1甲方应按照国家规定，为乙方提供符合劳动安全卫生标准的劳动条件。

7.2乙方应遵守甲方制定的安全生产规章制度，确保自身和他人的安全。

第八条终止、解除和违约

8.1在合同期内，如乙方提前解除合同，应提前__天书面通知甲方。

8.2在合同期内，如甲方解除合同，应按照国家法律规定给予乙方经济补偿。

8.3双方如有违约行为，应承担相应的法律责任。

第九条争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（签名）：__________

签订日期：____年__月__日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.1甲方变更条款

甲方如因业务发展需要调整乙方的岗位职责，应提前__天书面通知乙方，并征得乙方同意。如乙方不同意调整，甲方应支付乙方__个月工资的经济补偿。

1.2甲方调薪条款

甲方根据公司经营状况和市场行情，每年对员工进行薪酬调整。调整结果将在每年__月__日前通知乙方。

1.3甲方培训条款

甲方为提升乙方的工作技能和职业素养，将不定期组织培训。乙方应积极参加，培训期间工资待遇不变。

1.4甲方处罚条款

甲方对乙方违反规章制度的行为，可以根据情节轻重给予警告、罚款、降职、解除合同等处罚。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

2.1乙方离职条款

乙方如提前解除合同，应提前__天书面通知甲方，并按甲方规定办理离职手续。

2.2乙方竞业限制条款

乙方在合同期内及合同期满后__年内，不得在与甲方业务相同或相近的行业从事相同或相近的工作。如违反此规定，乙方应向甲方支付违约金__元。

2.3乙方必威体育官网网址条款

乙方在合同期内和解除合同后，应对甲方商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，否则应承担相应法律责任。

2.4乙方权益保障条款

乙方享有国家规定的婚假、产假、丧假、病假等权益，甲方应按国家规定支付相应的工资。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

3.1中介服务条款

甲方、乙方同意由第三方中介机构提供招聘、培训、薪酬福利等人力资源服务。中介费用由甲方承担。

3.2中介必威体育官网网址条款

中介机构在提供服务过程中，对甲乙双方的必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，否则应承担相应法律责任。

3.3中介责任条款

中介机构如因失误导致甲乙双方损失，应承担相应的经济赔偿责任。

3.4中介服务期限条款

中介服务期限为__年，自本合同生效之日起计算。如双方同意续约，应提前__天书面通知中介机构。

本附件条款及说明为合同的组成部分，与合同具有同等法律效力。双方在签订合同时，应认真阅读本附件，并对相关条款予以明确理解。如有疑问，可向甲方咨询。

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方学历证明

3.乙方职业资格证书

4.社会保险缴纳证明

5.第三方中介服务合同

6.竞业限制协议

7.必威体育官网网址协议

8.培训协议

9.岗位职责调整通知

10.薪酬调整通知

二、违约行为及认定：