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合同代理人委托书

合同代理人委托书范文一

甲方：镇江人才市场

乙方：

甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，现就乙方委托甲

方提供人力资源服务外包达成如下协议：

一、甲方与乙方委托服务的人员系人事代理关系，无劳动

关系(人才派遣除外)。乙方员工与乙方签订劳动合同，形成劳动

关系，全面接受乙方的劳动管理，乙方承担用人单位的义务。

二、甲方义务和权利

(一)甲方为乙方提供下列人力资源外包服务

一、档案托管(免费)

l人事档案管理l调整档案工资

l根据档案提供各种证明l工龄核定

l出国政审l转正定级

二、人力资源事务外包(A类1—7，B类1—10，C类1—

14，D类1—20)

1.代办员工录用、退工2.代办寄住证手续

3.办理毕业生聘用合同鉴证备案4.职称申报等需要的相

关手续

5.代为组织人才测评6.人才引进和流动服务

7.集体户挂靠8.代办、代交养老、工伤、失业、生育保险

9.代办、代交医疗、大病保险10.代办、代交住房公积金

11.远程电子档案查阅12.人力资源信息和政策咨询

13.相关法律法规和政策咨询14.企业劳动人事办事流程

指导

15.代办工资卡16.代发工资

17.代办个人所得税申报18.帮助组织入职体检、年度体检

19.代办商业保险20.帮助协调劳动人事争议

三、人力资源管理扩展服务

¨招聘方案设计、信息发布、组织实施¨调薪方案设计

¨人才租赁、劳务派遣¨员工满意度调查

¨企业内训¨管理测评和人才评估

¨企业组织架构和岗位设计¨员工的选拔、培训发展和职业

生涯设计

¨薪资调查¨猎头服务

(二)在乙方支付外包服务费、社会保险等各项费用后，甲方

应及时准确为乙方员工缴纳社会保险和住房公积金等费用。

三、乙方义务和权利

1、按甲方要求，及时提供与委托服务内容相关的有关材料，

以及委托服务人员的新增进档材料。

2、根据选择的人力资源事务外包服务项目，乙方向甲方支

付外包服务费元/月·人选。择人力资源扩展服务项目的，一事一

议。

3、签定本合同时向甲方提交企业营业执照或事业法人登记

证副本复印件、组织机构代码证复印件和人民银行开户许可证复

印件各一份。

4、如果与所委托服务的人员解除聘用合同、劳动合同，或

合同到期后不再续签，应在十五天内将名单和终止合同证明一式

两份以书面形式寄(送)达甲方。

5、乙方有权对甲方的服务提出意见和建议，甲方有义务做

出回应及对服务质量进行改进。

四、双方认为需要约定的其他事项

1、乙方聘用人员的服务起止日期为乙方聘用之日起至解除

合同之日止;解除合同人员乙方须于当月25日前书面通知到甲

方，否则，如因乙方原因当月未能及时停保的，乙方仍应为该解

除(劳动)合同人员缴纳下一个月的各项保险。

2、甲方每月15日前将各项费用明细发给乙方核对，乙方

须在当月20日前根据清单支付当月各项费用。以上费用逾期，

如发生滞纳金，由乙方承担。

五、本协议自双方签署日起一年内有效，次年到期前30天，

双方如无书面异议，本合同自动延长一年，依此类推。

六、本协议任何一方欲提前终止，须提前三个月向对方书

面申请，或承担三个月外包服务费用的违约责任。

七、协议中未尽事宜，国家有规定的按国家规定办理。国

家无规定的，由甲乙双方协商解决，或签订附件另行约定。

甲方(公章)

负责人(签章):

地址：镇江市解放路5号

E–mail:

电话/传真：0511

联系人：

年月日

乙方(公章)

负责人(签章)：

地址：E–mail:

电话/传真：联系人：