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厂规厂纪规章制度（精选10篇）

厂规厂纪篇1

1、公司员工应忠于职守努力做好本职工作，服从各级主管的合理

安排。

2、经理是公司最高负责人，经理及其直属部门主管有权安排和调

配员工的工作岗位，员工必须无条件服从。

3、公司员工应按时上下班，不得迟到早退或旷工。

4、公司员工因事需请假时，应按规定办理请假书面手续，允许后

方可离开工作岗位。每人每月事假不得超过2天，特殊情况经经理批

准者除外。

5、在工作场所或工作时间内打牌、乱丢垃圾、看小说、书报、打

瞌睡者罚款20元，工作时间生产车间内严禁吸烟。

6、在工作时间内饮酒上岗者，初次发现罚款100元并给予警告;

第二次发现给予开除处分，当月工资全部作为罚款。

7、未完成当天工作任务而拒绝加班或不服从主管合理指挥者首次

罚款20元、第二次辞退。

8、屡次迟到、早退，经多次教育未改正，严重者作开除之处理。

9、在工作埸所喧哗、吵闹、劝阻而不听者罚款20元。

10、擅自变更工作方法致使公司蒙受重大损失者罚款200元。

11、私自拆装车间、宿舍照明电线，插座、灯头或使用电炉、电

热器致使发生危险者罚款200元。

12、凡动手打人，出手帮凶，打架时造成对方身体伤害者，使用

武力或携带凶器威逼恐吓他人安全，实施暴力或重大侮辱之行为者给

予罚款500元，作开除之处理，并送司法部门。

13、盗窃同仁或公有财物价值在人民币拾元以上者给予罚款200

元，作开除之处理，并送司法部门。

14、有旷工人员：旷工半天扣当天工资，旷工一天扣三天工资，

如令厂方生产有所延误造成损失严重者，另加处罚。以示警告。

15、凡正式雇员辞职者，需提前十五天提出申请，经各级主管核

实，送交办公室签署后方可生效，离职时，员工必须办齐离职手续，

经部门主管签核后，工资结清离厂。

16、未经批准擅自离职,或连续旷工三日者,以自动离职论处,员工

无条件放弃工资及任何费用,,放弃任何申诉权,如果给公司造成损失将追

究法律责任。

17、通过多次培训后不能胜任工作及工作表现不佳者被公司辞退，

公司将提前通知本人办理离厂手续，发给被辞退人员在厂期间出勤工

资。

18、凡严重违反厂规厂纪而被公司开除者一律当天办理离厂手续，

按规定结算工资，不得停留在厂，若有损坏物品或材料浪费需照价赔

偿。

19、以上所有条款公司具有最终解释。

20、凡我公司员工必须无条件遵守以上各条款。

厂规厂纪规章制度篇2

物业管理制度范本

一、目的：

规范全体员工行为，加强本公司员工队伍的建设，提高员工的基

本素质。

二、适用范围：

新天美地花园物业管理公司所有工作人员。

三、职责：

3.1物业管理公司的所有员工有义务严守规章制度、为公司利益而

做出贡献。

3.2各部门负责人要对员工进行规章制度教育，并全面贯彻下去。

四、关于服装、装束

4.1进公司必须穿好工作服;

4.2工作服要干净;

4.3进公司须戴工作证;

4.4严禁工作证借给别人或借别人工作证入公司;

4.5凡遗失工作证、工作服应尽快申请补领;

4.6不得擅自涂改工作证，若要更改一定要经人事部办理;

4.7公司发放的安全鞋仅限在厂内使用;

4.8公司发放的作业服、安全鞋、围裙等妥善保管使用。

五、关于上班时间

5.1时间为上午8：3012：00下午2：0018：00

5.2不得无故迟到、早退、外出;

5.3雇员请假须提前一天通知部门主管批准后方可请假(特殊情况

例外);

5.4严禁无故旷工;

5.5上、下班必须签到;

5.6不许代别人签到;

5.7不得涂改签到表。

六、关于厂内设备和备件

6.1设备、备件要小心使用，应保持设备整洁美观;

6.2注意整理整顿;

6.3道路要保持畅通，不许摆放东西;

6.4严禁对花园内的设备乱涂、张贴;

6.5节约用水，用电，不得浪费;