员工个人优秀事迹简述(通用7篇).docx

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员工个人优秀事迹简述(通用7篇)

在日复一日的学习、工作或生活中,大家都常常接触到事迹吧,事迹具有触发力大、感染力强的特点。那么什么样的事迹才是规范的呢?以下是我为大家收集的员工个人优秀事迹简述,盼望对大家有所关心。

员工个人优秀事迹简述【篇1】

杨世珍同志现任南岗店理货员,主要负责店铺的蔬果区域,她工作勤勤恳恳,仔细负责,是南岗店公认的标杆。在她工作的蔬果区,由于早上蔬菜送货都比较早,杨世珍同志每天很早就来到店里,马不停蹄地开头了一天的工作,接菜、上菜、整理排面,每天都重复着这样的工作,而她却乐在其中,她说,店铺早点开门营业,顾客就能买到更加新奇的蔬菜。

在工作中,杨世珍随身携带一个笔记本,每个品种的蔬菜价格,购进蔬菜的季节,蔬菜的储存方法都记在笔记本上,所以她对蔬菜价格做到了然于胸。在夏每天气酷热的时候,她的蔬菜存储方法发挥了作用,带叶的蔬菜和豆制品不能长时间放在排面上,否则就会变质影响销售,她常常把这些易变质的食品放到冷藏柜里,卖的时候准时上货,这样很好的掌握了商品的损耗,也保证了顾客购买的蔬菜都是新奇的。在工作中,杨世珍同志对于交给自己的任务总是想方设法完成,以身作则,起到良好的带头作用,她始终以“顾客永久第一”作为自己的工作准则,真正做到把顾客当亲人,把华运当成自己的家。她常常在下班后到四周的饭店跑客情,四周饭店的蔬菜基本都是从南岗店进的,常常光顾的老顾客对杨世珍的评价始终很高,由于她总是把顾客的需要当成自己的工作的头等大事,特殊是对待老年人,她非常照看,老人的东西要是买的太多不好拿,她都拎起东西将老人送回家,即使工作忙没有时间送他们,杨世珍也会叮嘱他们多加当心。

杨世珍和店里员工相处也是特别融洽,店里有员工家里有事需要代班,她总是第一个站出来,从不计较个人得失。杨世珍不愧为南岗店的标杆!

员工个人优秀事迹简述【篇2】

大家好,我叫__,是__市支行信贷部__营业部的一名信贷员,20__年8月份在__市邮政局参与工作,07年年底邮政改革,被分到了邮储银行这个新的家庭,在原__路支行和__支行做个人储蓄营业员工作,08年10月份做公司业务营业员,2022年4月份开头进入我行__信贷营业部学习信贷,7月正式放款。截至到目前,我累计发放贷款327笔,发放金额2666.5万元,目前贷款结余230笔,贷款结余金额1689万元,逾期率为0.03%,接下来,我把这近15个月来的从事信贷工作的做法和体会向各位领导汇报一下,不足之处敬请批判指正。

一、实行得力措施实现业务快速进展

(一)拓宽渠道,强化业务宣扬

我认为要做好信贷工作,这就需要客户了解你的产品,只有客户了解你的产品才能依据自身的状况去选择我们的产品,这样我们才能打开市场,我与辖区内的邮政所主任,投递员,营业员联系,对他们进行培训,使其把握贷款业务的基本学问,利用他们对当地人熟、地熟、状况熟的优势,宣扬介绍客户。同时乐观和当地政府联系,向当地政府领导汇报我行贷款对当地经济的支持,以及我行业务的进展状况,争取他们对我们工作的支持,通过他们联系有村干部参与的推介会,培训并宣扬我行贷款产品,充分利用我行印制的宣扬资料,在各个村委会门口张贴宣扬彩页,在乡镇邮政所摆放宣扬彩页和个人名片,而且还坚持不间断的扫街宣扬讲解,回访老客户。在信贷工作中,我们不但需要对信贷工作布满喜爱和激情,更多的是需要思索如何提高信贷业务的进展方式,我对现已收集并核实完的数据库进行分析,并针对收集到的客户信息结合我辖区的实际状况,根据行业规律划分资金需求时间,根据地域特征划分区域营销重点。分析行业、分析市场把握资金需求规律、推动行业联动开发,依据行业资金需求旺季时间绽开有针对性的召开推介会,实现行业用款规律联动市场开发。

(二)以信息摸排为契机、批量开发客户

为了全方面的把握我们营业部所辖乡镇的市场状况,我们通过对各个乡镇进行入户收集信息,了解到了当地的各个行业资金需求量的大小和资金需求月份。我们利用网点支局长的人脉关系,乐观联系当地的税务所所长、工商所所长、乡政府农办主任、防疫员等,猎取当地商户、养殖户的信息,依据搜集到的信息进行数据整理归类、制定具体的市场状况分布图,建立小区域客户信息数据库。截至目前,已搜集各行各业有效数据1800多条,营业部依据数据库区分行业需求的淡旺季,有针对性的宣扬营销开发,依据行业资金需求旺季时间,可以实现行业联动进展,我们通过网上猎取到10月份玉米价格上涨,依据行业数据库进行针对营销,营业部在下沉的当月就对粮油购销户和养殖户胜利放款21笔,金额168万元。

(三)紧抓信息员建设、提升服务力量

为了使信贷形成一种良性进展,我们乐观建设信息员队伍,充分利用社会力气,快速扩大

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