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应届生试用期合同3篇

篇1

应届生试用期合同

一、合同双方当事人

甲方(公司名称):__________________

法定代表人(负责人):__________________

注册地址:_______________________

联系电话:_______________________

乙方(应届生姓名):__________________

身份证号码:_____________________

联系地址:_______________________

联系电话:_______________________

二、试用期工作内容

1.乙方在试用期内主要从事_______________________工作,具体工作内容详见附件《试用期工作职责和要求》。

2.乙方应按照公司的工作安排和要求,认真完成工作任务,服从公司管理,遵守公司规章制度。

3.试用期内,甲方有权对乙方的工作表现进行评估,如不符合公司要求,甲方有权终止试用期合同。

三、试用期工资及福利待遇

1.试用期内,乙方的月工资为人民币_________元(大写)。

2.甲方每个月按时向乙方支付工资,提供符合国家法律法规的社会保险和福利待遇。

3.乙方在试用期内享受公司规定的休假制度,具体详见公司员工手册。

四、试用期终止和转正

1.试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期满后,甲方将根据乙方的工作表现和业绩情况,决定是否转正。转正后,乙方将享受公司正式员工的薪酬福利待遇,具体详见相关规定。

3.若试用期满后乙方未能达到公司要求,甲方有权解除试用期合同。

五、违约责任

1.乙方未能履行试用期合同约定的义务,致使甲方受到损失的,乙方应承担违约责任。

2.乙方违反公司规章制度或其他违法违规行为,甲方有权解除试用期合同,并要求乙方承担相应的法律责任。

六、其他约定

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜,双方可以书面协商解决,也可根据公司规章制度进行处理。

甲方(单位章):__________________

日期:______年______月______日

乙方(个人签名):__________________

日期:______年______月______日

(附件:试用期工作职责和要求)

【试用期工作职责和要求】

一、岗位名称:__________________

二、工作职责:

1.__________________

2.__________________

3.__________________

三、工作要求:

1.本科及以上学历,专业与岗位相关;

2.具备良好的沟通能力和团队合作精神;

3.有较强的学习能力和执行力;

4.对所从事岗位充满激情和热情;

5.遵守公司规章制度,服从管理安排。

以上为试用期合同的内容及相关约定,希望双方能够遵守合同约定,共同努力,实现共赢发展。祝合作愉快!

篇2

应届生试用期合同

一、甲方:(单位名称)

法定代表人/负责人:(姓名)

联系电话:(电话号码)

地址:(单位地址)

乙方:(姓名)

联系电话:(电话号码)

身份证号码:(身份证号码)

住址:(住址)

二、为了明确甲乙双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定,经甲乙双方友好协商,就本合同签订有关事宜,特订立如下条款:

1.合同期限:自(年)月(日)至(年)月(日),试用期为()个月。

2.工作内容:乙方应当认真履行工作职责,并服从甲方的工作安排,保守甲方的商业秘密。

3.工作时间:按照甲方公司的规定执行工作时间。

4.工资福利:乙方在试用期享受的工资福利按照甲方公司的规定执行。

5.试用期绩效考核:试用期间甲方将对乙方的工作绩效进行考核,合格者将转为正式员工,不合格者将终止劳动合同。

6.合同变更:经双方协商一致,如有变更需求,可书面变更合同内容。

7.其他约定:双方如有其他约定,可书面增加在本合同备考事项。

三、解除合同:合同期满,甲方可以根据试用期绩效考核结果选择终止或者转为正式员工;乙方也有权在试用期内提前通知甲方终止合同。

四、本合同一式两份,自双方签字盖

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