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2023年用工合同范本3篇

篇1

2023年用工合同范本

甲方：（公司名称）

地址：（公司地址）

法定代表人：（法定代表人）

联系电话：（联系电话）

乙方：（员工姓名）

身份证号：（员工身份证号）

联系电话：（联系电话）

籍贯：（员工籍贯）

现住地址：（员工现住地址）

鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，并同意本合同以下条款，经双方协商一致，达成以下合同：

一、工作内容

1.乙方被聘用为（岗位名称），具体工作内容包括但不限于：（详细描述工作内容）

2.乙方应按照甲方的安排，认真履行岗位职责，完成工作任务。

二、工作时间和地点

1.工作时间：乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

2.工作地点：乙方主要工作地点为甲方公司所在地，如有需要，乙方需接受调动。

三、薪酬和福利

1.乙方的月工资为（具体工资数额），按月发放，具体发放日期为每月（具体日期）。

2.甲方为乙方提供社会保险和住房公积金，具体标准按照国家规定执行。

3.其他福利待遇包括但不限于带薪年假、节假日福利等，具体以公司规定为准。

四、必威体育官网网址义务

1.乙方在任职期间及离职后，对于公司的商业秘密和机密信息应当必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

2.乙方不得利用公司的商业机密谋取个人利益，一经发现，公司有权追究其法律责任。

五、解除合同

1.在试用期内，双方任何一方均可提前通知对方终止合同。

2.除非有正当理由，否则非试用期过后解除合同须提前30天书面通知对方，并支付1个月工资作为赔偿。

六、其他条款

1.本合同自双方签字生效，至工作结束或终止合同时终止。

2.本合同经双方签字确认后生效，未尽事宜，双方可协商解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各持一份。

甲方（公司盖章）：乙方（员工签字）：

签署日期：签署日期：

以上为《2023年用工合同范本》，请双方认真阅读并确认签字。如有任何争议，均应当以书面形式解决。祝双方合作愉快，共同发展！

篇2

2023年用工合同范本

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

鉴于甲方为合法成立的（公司性质）公司，乙方具备从事（工作岗位）工作所需的专业技能和资格，双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下协议：

第一条工作内容及地点

1.1乙方作为甲方公司的员工，根据甲方的安排，负责（工作内容），并按照甲方的要求完成工作任务。

1.2乙方的工作地点为甲方公司的办公地点，但根据工作需要，甲方有权安排乙方到其他地点工作。

第二条试用期

2.1乙方入职后的前三个月为试用期。试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行评估，根据情况决定是否转正。

2.2试用期工资为（具体数额），试用期结束后，工资将调整为正式工资标准。

第三条工资及福利

3.1甲方将按照国家法律法规和公司规定支付乙方工资。具体薪酬标准为（具体数额），工资发放时间为每月（具体日期）。

3.2乙方享有法定节假日休假和带薪年假，具体调休、请假、加班等事项按照公司规定执行。

3.3甲方为乙方购买工伤保险和医疗保险，保障乙方的合法权益。

第四条工作时间及请假

4.1乙方的工作时间为每周工作（具体天数），每天工作（具体小时数）。根据工作需要，甲方有权调整工作时间。

4.2乙方如需请假，应提前向主管汇报请假事由和请假时间，并经主管批准后方可请假。

第五条必威体育官网网址义务

5.1乙方承诺在任职期间和离职后都须绝对保守公司的商业秘密和相关信息，不得泄露给任何第三方。

5.2离职后，乙方应及时归还公司所有资料和财产，并签署相关必威体育官网网址协议。

第六条解除合同

6.1若乙方有以下情形之一，甲方有权解除合同：

（1）严重违反公司规定；

（2）工作表现不适合公司要求；

（3）发生重大错误导致公司损失。

6.2若乙方需解除合同，应提前（具体天数）通知甲方，并经双方协商同意方可解除合同。

第七条其他约定

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

7.2对于未尽事宜，双方可协商补充约定，并以书面形式确认。

7.3本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体期限）。到期前若甲方需要继续聘用乙方，须提前（具体天数）与乙方协商续签。