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劳动合同范本一5篇

篇1

劳动合同范本一

甲方：（公司名称）

统一社会信用代码：（公司统一社会信用代码）

法定代表人：（公司法定代表人）

注册地址：（公司注册地址）

乙方：（员工姓名）

身份证号码：（员工身份证号码）

户籍地址：（员工户籍地址）

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就甲方雇佣乙方，乙方全职从事（职位名称）的工作，达成如下协议，以此为准。

一、工作内容

1.乙方应按照甲方的工作安排，认真完成工作任务，提高工作效率，履行相关职责。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，遵守公司的各项规定，不得擅自离职，不得泄露公司机密。

3.乙方应积极配合上级领导的工作安排，并参加公司组织的各项培训和活动。

二、薪酬待遇

1.甲方向乙方支付的工资为（具体数额），按月发放，工资支付日期为每月（具体日期）。

2.乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

3.乙方若发生因工作原因受伤或患病，甲方应承担相应的工伤保险赔偿责任。

三、工作时间和休假

1.乙方的工作时间为每周工作（具体天数），每天工作（具体时长）。

2.乙方享有带薪年假（具体天数），在提前和上级领导沟通后可以申请休假。

3.乙方参加国家规定的节假日休息，如有工作需要，需提前向公司申请。

四、劳动保护及安全

1.甲方应提供必要的劳动防护用品和设备，确保乙方的工作安全。

2.乙方需严格遵守相关的安全规定，注意劳动安全，切勿违反相关规定。

3.乙方如果因工作原因导致身体受伤或患病，应及时向甲方报告并获得帮助。

五、违约责任

1.一方违反合同的任何约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方擅自离职或泄露公司机密，将受到辞退并承担法律责任。

六、其他事项

1.本合同自签订之日起生效，有效期为（具体起止日期）。

2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

3.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决，如不能协商解决，则依法进行处理。

甲方（单位名称）：乙方（员工签名）：

法定代表人（签字）：日期：年月日

日期：年月日

篇2

劳动合同范本一

甲方：______________（以下简称“公司”）

地址：______________

法定代表人/负责人：______________

电话：______________

乙方：______________（以下简称“员工”）

地址：______________

身份证号：______________

鉴于甲方拟录用乙方为公司正式员工，经双方友好协商，达成以下协议，供双方共同遵守，并以此作为依据，签订本《劳动合同》。

一、工作岗位及工作内容

1.员工职位：______________

2.员工部门：______________

3.员工工作地点：______________

4.员工工作内容：______________

二、合同期限

双方约定，该劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止。到期前____天，双方可协商续签，若不续签，则自动终止合同关系。

三、试用期

员工在聘用起______个月为试用期。试用期期间，双方可根据实际情况解除合同，试用期内工资按照公司规定发放。

四、工资及福利

1.员工入职后享受公司提供的基本工资为__________元/月。

2.员工按时足额发放工资，具体工资和福利待遇按照公司规定执行。

3.员工发生病假、事假等情况时请假需提前通知公司并经公司批准。

五、工作时间及休息

1.员工每天工作时间为______小时，法定工作时间外的加班工资按照公司规定支付。

2.员工享有法定节假日，休息日和带薪年假等休假制度。

六、必威体育官网网址及竞业禁止条款

员工在工作期间和离职后需保守公司的商业秘密和机密信息，不得泄露；离职后____年内不得从事竞业活动。

七、解除合同

1.如双方协商一致解除合同，需提前____个月书面通知，并经过公司同意。

2.员工因严重违反公司规定或者工作不认真负责，公司有权随时解除合同并不支付任何经济赔偿。

八、其他事项

1.本劳动