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简单版聘请员工的劳动合同5篇

篇1

雇佣合同

雇主:（公司名称）

地址:（公司地址）

电话:（公司电话）

员工姓名:（员工姓名）

职位:（职位名称）

入职日期:（入职日期）

薪酬:（月薪）

1.聘用及工作性质

雇主同意聘用员工作为（职位名称）来执行雇主分配的工作，员工接受雇主的聘用，并承诺认真履行职责。

2.工作时间

员工每周工作时间为（工作时间），工作日为（工作日）。加班情况须经雇主事先同意。

3.薪酬及福利

员工的月薪为（薪酬金额），工资将于每月（发薪日）支付。员工享有公司提供的福利等待遇。

4.试用期

员工入职后将进行为期（试用期时间）的试用期。试用期内，双方有权终止合同，不须支付任何违约金。

5.工作绩效及考核

员工需按照雇主要求完成工作，并且接受雇主对工作绩效的考核。绩效考核结果将影响员工的晋升和薪酬调整。

6.必威体育官网网址条款

员工应当保守公司的商业秘密，不得向外泄露，违反此条款者将承担相应的法律责任。

7.解雇条款

合同双方有权在遵守相应解雇程序的情况下终止合同。雇主如需解雇员工，须提前（解雇提前通知期限）通知员工。

8.遵守公司规章制度

员工需遵守公司的各项规章制度，如有违反，雇主有权根据情节轻重作出相应的处罚。

9.其他条款

（其他双方约定的条款）

本雇佣合同自双方签字生效，有效期为（合同期限），到期前如需续签，需双方协商一致并书面签署形式。

雇主：（公司盖章）

员工：（员工签字）

日期：（签署日期）

篇2

劳动合同

甲方：（雇主）

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方：（受雇员工）

地址：

身份证号码：

联系电话：

鉴于甲方恳请乙方担任其雇员，为此，双方遵循平等、自愿、互惠互利的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方将担任甲方指定职位的员工，具体工作内容为：

2.工作地点为甲方所在地，如需调动工作地点，应提前协商并达成一致意见。

二、试用期

1.乙方进入甲方公司后的首个月为试用期，试用期工资为正式工作薪水的60%。

2.试用期间，双方如有不满意之处，可随时解除合同，另一方应提前3天通知对方。

3.试用期结束后，经双方协商一致，乙方将成为正式员工。

三、工资及福利

1.乙方的工资将按照甲方公司的薪酬政策执行，工资结算时间为每月底。

2.员工每日工作时间为每天8小时，周工作时间不超过40小时。

3.员工享有法定节假日、年假、病假等假期。

4.员工工作期间如遇到工伤事故，甲方将承担相关责任。

四、必威体育官网网址条款

1.员工在任职期间及离职后应当对公司的商业秘密进行必威体育官网网址，不得擅自外泄。

2.员工离职后应交还公司的所有文件、资料、钥匙等物品，不得擅自携带或私自使用。

五、解除合同

1.若员工个人原因想要解除合同，应提前30天书面通知雇主。

2.若公司需要解除员工合同，应提前30天书面通知员工，并支付相应的补偿费用。

六、其他约定

1.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字生效。

2.本合同内容不得违反国家相关法律法规，如有违反，应当依法处理。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：日期：

以上为双方签署的简版雇佣合同，如有需要，双方可根据具体情况进行修改完善。希望双方能够遵守协议，共同维护企业的利益，共同成长发展。

篇3

劳动合同

本劳动合同于_____年___月___日签订，甲方为__________公司，乙方为__________（身份证号码：__________）。

一、劳动合同期限及工作内容：

1.本劳动合同自____年___月___日起至____年___月___日止。

2.乙方应当按时按质完成公司交办的工作任务，不得擅自改变工作内容。

二、工作时间和地点：

1.工作时间：乙方按公司规定的工作时间工作，不得早退晚到，不得旷工、迟到、早退。

2.工作地点：乙方应当在公司规定的工作地点工作，不得擅自变动工作地点。

三、薪酬及福利待遇：

1.薪酬：乙方的月薪为____元，按当地最低工资标准支付。

2.奖金：公司根据乙方的工作表现给予相应奖金。