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工厂上班劳务合同4篇

篇1

工厂上班劳务合同

一、合同双方

雇主：（以下简称“公司”）

地址：

电话：

法定代表人：

受雇人：（以下简称“员工”）

地址：

电话：

二、合同内容

1.合同期限：本合同自年月日起至年月日止，共计个月。

2.工作内容：员工应按照公司的安排和要求，认真履行所分配的工作任务，保持工作状态，不得擅自离岗。工作包括但不限于生产、包装、检验等工厂流水线相关工作。

3.工作时间：员工每日工作时间为小时，工作日为每周天，休息日为每周天，具体工作时间根据公司的生产安排而定。

4.工资待遇：公司每月向员工支付工资为元，工资发放时间为当月日。员工的工资将以银行转账的方式进行打款，员工需提供银行账号信息。

5.保险福利：公司为员工购买劳动合同法规定的险种，包括工伤保险、养老保险、医疗保险、失业保险等。员工在工作期间发生意外或患病时，公司将承担相应的赔偿责任。

6.请假制度：员工如需请假，需提前向公司主管汇报请假原因，并根据公司规定进行请假手续。未经公司批准擅自请假的，公司有权扣减相应工资。

7.劳动纪律：员工应遵守公司的工作纪律和规章制度，不得迟到早退、旷工或擅自离岗。违反规定的，公司将根据情节轻重给予相应处理。

8.必威体育官网网址协议：在工作期间和离职后，员工对公司的商业秘密和机密信息必须必威体育官网网址，不得泄露给外部人员。如因员工违反必威体育官网网址协议造成公司损失的，公司将追究员工的法律责任。

9.解除合同：若员工有违反本合同规定的行为或出现重大工作失误，公司有权解除合同。双方协商一致解除合同的，应当提前一个月书面通知对方。

三、其他事项

1.本合同一式两份，公司和员工各执一份，均具有法律效力。

2.本合同注明的其它事项，双方共同遵守。

3.本合同自双方签字生效。

公司（盖章）：签字：日期：年月日

员工（盖章）：签字：日期：年月日

以上为《工厂上班劳务合同》，为确保双方权益，请双方认真履行合同规定，共同维护劳务关系的稳定与和谐。感谢您的合作与支持！

篇2

工厂上班劳务合同

一、甲方与乙方为劳务合同签署双方，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法规，自愿友好协商，达成如下协议：

二、甲方信息：

（一）名称：__________

（二）地址：__________

（三）法定代表人/负责人：__________

（四）乙方信息：

（一）姓名：__________

（二）性别：__________

（三）身份证号：__________

（四）联系方式：__________

三、工作内容：

1.乙方承诺按照甲方的工作安排进行生产或其他相应工作；

2.乙方须遵守甲方的各项制度、规章以及有关安全生产的规定；

3.甲方有权对乙方的工作过程进行监督和检查，乙方应积极配合。

四、工作时间：

1.工作时间为每周五天，每天工作8小时；

2.工作时间从每天_____开始，中间休息1小时用于午餐，下午继续工作，终止时间为______；

3.如需要加班，须经双方协商一致，甲方支付相应的加班费。

五、薪酬及支付：

1.乙方的工资为月结，工资数额为______元；

2.工资于每月_____日前发放至乙方指定的银行卡账户中；

3.甲方如需扣除乙方工资的，应提前告知，并经乙方同意方可操作。

六、劳动保护：

1.甲方应为乙方购买工伤保险，以及提供相应的劳动防护用具；

2.乙方在工作期间如遭受意外伤害或患疾病，应及时报告给甲方，并由甲方承担相应的医疗费用。

七、违约责任：

1.乙方有违反劳动合同约定的行为，甲方有权终止劳务合同，并要求乙方承担违约责任；

2.甲方有违反劳动合同约定的行为，应赔偿乙方相应的损失。

八、解决争议：

1.若双方发生争议，应友好协商解决；

2.如协商无果，可向有关劳动争议仲裁机构提起仲裁。

九、劳务合同有效期：