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私营企业劳动合同范文4篇

篇1

私营企业劳动合同范文

甲方（雇主）：（法定代表人或负责人），地址：

乙方（劳动者）：（姓名），性别，出生日期：，身份证号码：，住址：

鉴于甲方有为乙方提供工作机会，乙方愿意到甲方工作，为明确双方权利和义务，经甲乙双方协商一致，依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，就甲方与乙方之间的劳动关系，达成如下协议：

第一条工作内容

1.乙方应按照国家有关规定和甲方的安排，完成由甲方安排的工作任务。

2.乙方的工作地点为甲方合同约定的地点，乙方在工作期间需要在甲方安排的地点工作。

第二条工作时间

1.乙方的工作时间为（具体的工作时间安排），包括每周工作日和休息日的安排，工作时间以实际出勤时间为准。

2.如因工作需要，甲乙双方可以根据实际情况变更工作时间，但需提前沟通，并达成书面协议。

第三条工资和福利待遇

1.乙方的工资标准为（具体工资标准），支付方式为（月/季/年结算），具体支付时间为每月（或每季度）的（结算时间）。

2.甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金等相关福利，保障乙方的合法权益。

3.乙方享有法定节假日和年休假制度，具体休假安排由甲方根据公司规定进行安排。

第四条劳动保护

1.甲方应加强安全生产管理，提供良好的劳动条件和劳动保护措施，保障乙方的生命安全和身体健康。

2.乙方应自觉遵守甲方的劳动纪律和规章制度，确保劳动安全，保护自己和他人的合法权益。

第五条解除劳动合同

1.乙方有权解除本劳动合同，需提前（具体的提前通知时间）通知甲方，并经双方书面协商达成一致。

2.甲方有权解除本劳动合同的情形包括但不限于：乙方严重违反公司规定、严重失职渎职、连续旷工等违法情形。

第六条其他事项

1.乙方在工作过程中承担损害甲方利益的行为，应承担相应的法律责任。

2.本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，至（具体日期）止，期满后如乙方继续在甲方工作，应另行签订续约合同。

本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：（签字）

地址：

乙方（签字）

地址：

日期：

以上是一份关于私营企业劳动合同的范文，仅供参考，请双方根据具体情况进行修改和完善。希望双方能够遵守劳动合同的约定，共同维护好劳动关系，保障双方的合法权益。祝双方合作愉快，工作顺利！

篇2

私营企业劳动合同范文

劳动合同

甲方（雇主）：（具体名称）

乙方（劳动者）：（具体名称）

鉴于甲方与乙方依据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律、法规规定自愿、平等、协商的原则，就乙方在甲方公司工作的事宜达成如下协议：

第一条工作岗位及职责

乙方聘任为甲方公司（具体名称）的（具体岗位），职责为（具体工作内容），乙方应按照公司的要求开展工作，完成所负责的任务。

第二条工作地点

乙方的工作地点为（具体地址），如须调动工作地点，乙方应根据甲方的安排配合。

第三条工作时间

乙方的工作时间为每周（具体小时数），具体工作时间安排由甲方负责安排。如有加班情况，甲乙双方应协商解决。

第四条试用期

乙方入职后将进行一个为期（具体月数）的试用期，试用期工资为（具体金额），试用期间甲方有权根据乙方工作表现决定是否转正。

第五条工资待遇

乙方的基本工资为（具体金额），其他福利待遇如加班费、奖金、社会保险等另行协商。工资支付日为每月的（具体日期），如遇法定节假日，工资应提前支付。

第六条必威体育官网网址义务

乙方在工作期间及离职后应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司的商业机密和客户信息。违反必威体育官网网址义务的乙方应承担相应法律责任。

第七条离职方式

乙方在工作期间如有离职意图，应提前一个月书面通知甲方，离职时应如实交代工作情况，完成交接工作。离职应当办理离职手续。

第八条合同解除

在合同履行过程中，如因不可抗力或其他原因导致无法继续履行合同的，甲乙双方可以协商解除合同，解除合同应经过双方书面同意。

第九条争议解决

因合同履行产生的争议，甲乙双方应协商解决，如无法协商解决，应提交劳动争议仲裁委员会解决。

第十条其他事项

本合同未尽事宜由乙方与甲方协商解决，双方在签订本合同时应详细记录。

第十一条合同内容

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

年月日

补充说明：本合同未尽事宜由双方协商解决