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行政法与行政诉讼法练习试卷5(题后含答案及解析).pdf

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行政法与行政诉讼法练习试卷5(题后含答案及解析)

全部题型2.多项选择题

多项选择题每题所给的选项中有两个或两个以上正确答案,少答或多答均不

得分。本部分51-90题,每题2分,共80分。

1.下列哪些活动形成的关系属于行政法律关系?

A.公安局给派出所干警纪律处分

B.税务局干部上街宣传税法

C.财政局取消不合法的收费项目

D.人民法院审查工商局处罚决定

正确答案:A,C,D

解析:行政法律关系是经行政法调整的,因实施国家行政权而发生的行政主

体之间,行政主体与行政相对人之间的权利与义务关系。A项属内部行政法律关

系,C项属行政法制监督关系,属行政机关对行政机关的监督。D项亦属行政法

制监督关系,属司法机关对行政机关的监督。B项不属行政法律关系,因其不产

生任何法律上的权利与义务。因此,A、C、D三项当选。知识模

块:行政法与行政诉讼法

2.关于公务员与所在国家机关之间争议的解决途径,下列选项中哪些做法

不正确?

A.万某,系某市工商局在编公务员,因2006年度考核不称职被降职使用,

决定申请人事争议仲裁

B.齐某,系某市食品药品监督管理局干部,因为不服食药局不予批准提前

退休的决定,向上一级食药局提出复核

C.房某,系某县质检局检疫检验技术人员,认为质检局未能按照聘用合同

约定提高工资,决定向同级公务员主管部门提出申诉

D.秦某,系某市公安局打字员,因被公安局解聘,决定向该市公安局申请

复核

正确答案:A,B,C,D

解析:A选项错误,人事争议仲裁适用于聘用制公务员,万某,系某市工商

局在编公务员不适用人事争议仲裁。B选项,《公务员法》第90条规定:公务员

对涉及本人的下列人事处理不服的,可以自知道该人事处理之日起30日内向原

处理机关申请复核;对复核结果不服的,可以自接到复核决定之日起15日内,

按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出

申诉;也可以不经复核,自知道该人事处理之日起30日内直接提出申诉:(1)处

分;(2)辞退或者取消录用;(3)降职;(4)定期考核定为不称职;(5)免职;(6)申请

辞职、知识模块:行政法与行政诉讼法

3.根据立法法第8条规定的法律的立法权限,尚未制定法律的,全国人大

及其常委会有权作出决定,授权国务院根据需要先行制定行政法规予以调整,以

下哪些事项不可以作出授权立法?

A.关于国家行政区域划分的事项

B.有关犯罪和刑罚的事项

C.限制公民人身自由的强制措施

D.对公民政治权利的剥夺

正确答案:B,C,D

解析:《立法法》第9条规定:本法第8条规定的事项尚未制定法律的,全

国人民代表大会及其常务委员会有权作出决定,授权国务院可以根据实际需要,

对其中的部分事项先制定行政法规,但是有关犯罪和刑罚、对公民政治权利的剥

夺和限制人身自由的强制措施和处罚、司法制度等事项除外。A项“关于国家行

政区域划分的事项”不在第9条所列事项范围内,故可由国务院作出授权立法。

因此,B、C、D三项当选。知识模块:行政法与行政诉讼法

4.关于规章制定,下列说法哪些是正确的?

A.起草的规章直接涉及公民切身利益的,起草单位必须举行听证会

B.部门规章送审稿,由国务院法制机构统一审查

C.除特殊情况外,规章应当自公布之日起30日后施行

D.规章应当自公布之日起30日内,由法制机构依法报有关机关备案

正确答案:B,C,D

解析:《规章制定程序条例》第15条规定:起草的规章直接涉及公民、法人

或者其他组织切身利益,有关机关、组织或者公民对其有重大意见分歧的,应当

向社会公布,征求社会各界的意见;起草单位也可以举行听证会。听证会依照下

列程序组织:(1)听证会公开举行,起草单位应当在举行听证会的30日前公布听

证会的时间、地点和内容;(2)参加听证会的有关机关、组织和公民对起草的规

章,有权提问和发表意见;(3)听证会应当制作笔录,如实记录发言人的主要观

点和理由;(4)起草单位应当认真研究听证会反映的各种意见,起

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