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行政处罚当事人拒绝做询问笔录怎么办

如果行政处罚当事人拒绝做询问笔录，只要证据充分，可以

作出行政处罚决定，不影响下达行政处罚事先告知书。按照

《中华人民共和国行政处罚法》第37条的规定，在行政执

法人员进行调查或者检查时，“当事人或者有关人员应当如

实回答询问，并协助调查或者检查，不得阻挠。询问或者检

查应当制作笔录。”

有极少数的公民对于国家工作人员正常的工作都极其

的不配合，类似于每次发生了“城管”的事件以后，公民的

态度都非常的偏激，一味的去谴责城管的做法，其实有的时

候也应该反思一下可能是当事人各种不配合的态度，虽然这

种做法非常欠妥，但也是有具体原因的。就像下面介绍的这

篇行政处罚当事人拒绝做询问笔录。

▲一、行政处罚当事人拒绝做询问笔录怎么办?

当事人拒绝做询问笔录，只要证据充分，可以作出行政

处罚决定，不影响下达行政处罚事先告知书。

按照《中华人民共和国行政处罚法》第37条的规定，

在行政执法人员进行调查或者检查时，“当事人或者有关人

员应当如实回答询问，并协助调查或者检查，不得阻挠。询

问或者检查应当制作笔录。”现场检查、询问笔录作为证据

的种类之一，其有效性以收集证据的程序和方法是否符合法

律规定为转移。

▲二、调查询问应坚持的原则及注意事项

1、坚持合法性原则。证据必须依法取得，违法获取的

证据不能作为定案的依据。药监部门在管辖的职权范围内，

可以依法进行调查。但在调查时必须按照法定程序进行，如;

表明身份，执法人员必须二人以上在场，笔录交被调查人审

阅确认并签名等等。执法人员只有依法调查才能保证调查成

果的质量，也才能作为有效的证据使用。

2、坚持实是求事原则。《行政处罚法》第四条第二款

规定，“设定和实施行政处罚必须以事实为依据”，因此在

调查询问和做笔录时应遵循实是求事原则，不能凭空捏造事

实，对检查中获得的证据材料在调查询问和查证中加以鉴别

和补充，去伪存真。重证据，重调查研究，对询问中的口供

不论对当事人有利的还是不利的，都必须加以重视。

3、坚持“五不放过”原则。做调查笔录时，调查人员

一定要耐心、细心，坚持案件查处“五不放过”原则，即：

案件没有搞清的不放过，假劣药械的来源和去向不查清的不

放过，涉嫌单位、责任人不查清不放过，案件产生原因不分

析透不放过，涉案人员未得到应有惩处不放过。对被调查

人员提供的有关情况进行科学判定，决不放过任何一点蛛丝

马迹，避免只片面地调查，而使许多有价值线索被遗漏。

4、询问人员应遵守执法人员行为规范，维护执法人员

的良好形象，做到认真而不强硬、仔细而不繁琐、亲切而不

随便，询问的语言应文明合法，纯洁健康，言简意赅，通俗

易懂，逻辑性强。

5、询问应个别进行，对两个或两个以上的询问对象，

应当分别进行询问，以防串供或其他不可预测事件的发生。

询问的情况，检查人员应写成笔录，要一人一笔录，即每份

笔录只记录一个被调查人情况，并告知被询问人不如实提供

情况应承担的法律责任。

6、在笔录过程中，其它相关人员应当回避。执法人员

只能对药械相关的情况进行调查询问，不得询问与案件无关

的问题，涉及国家秘密、商业机密和个人隐私的，如果与案

件有关可以询问，但必须采取必威体育官网网址措施。对当事人可以教育，

但不得采用逼供、诱供、限制或变相限制人身自由及其它非

法的方式方法。

因为当事人正确的做法反而是应该配合工作人员做笔

录，把内心真实的想法如实的告知。如果自己认为拒绝做笔

录就没有办法实施行政处罚的话，有这种想法就大错特错

了，行政机关做笔录也只不过是遵循当事人某种表达的权

利，如果不配合，在证据充分的情况下不受任何影响。