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企业办公室人员入职合同3篇

篇1

企业办公室人员入职合同

甲方（公司名称）：__________

乙方（雇员姓名）：__________

鉴于甲方欲录用乙方为甲方企业办公室人员，根据《劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，达成以下入职合同，以便明确权利义务，共同遵守，具体内容如下：

一、职位及工作内容

1.乙方应聘甲方企业办公室人员，职位为__________，具体工作内容包括但不限于__________。

2.乙方应按时按质完成工作任务，服从甲方管理，接受甲方的工作安排。

3.乙方应遵守公司相关规章制度，不得违法乱纪，不得泄露公司机密信息。

二、薪酬及福利

1.乙方的薪酬构成为基本工资和绩效奖金，具体金额为__________，发放时间为每月底。

2.乙方享受甲方提供的社会保险和福利待遇，具体细则按照公司规定执行。

3.乙方享受带薪年假、节假日福利等，具体细则按照公司规定执行。

三、劳动时间及休息

1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间为__________。

2.乙方在工作期间，应严格遵守公司的工作时间安排，不得擅自请假或早退。

3.乙方享有法定节假日休息权利，具体休息时间按照国家法律规定执行。

四、试用期与转正

1.乙方入职后经过____个月的试用期考核，根据工作表现决定是否转为正式员工。

2.试用期期间，乙方享受基本工资，未享受绩效奖金及其他福利待遇。

3.试用期内双方均有权解除劳动关系，解除需提前（___）天书面通知。

五、解除劳动合同

1.若乙方有以下情形之一，甲方有权解除劳动合同，乙方不享有任何赔偿资格：a.严重违反公司规章制度；b.严重失职或玩忽职守；c.严重影响公司形象或利益等。

2.若乙方因故解除劳动合同，需提前（___）天书面通知，否则需支付违约金。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方保证不得泄露公司的商业秘密和机密信息，不得盗用公司的商业信息和客户资源。

2.乙方离职后，应将公司资料归还或销毁，不得擅自带走公司文件或资料。

七、其他条款

1.本合同自双方签字生效，有效期为____年，有效期届满自动终止。

2.本合同的任何修改需经双方书面协商一致，双方签字生效。

甲方（单位盖章）：__________乙方（雇员签字）：__________

日期：__________日期：__________

以上内容为乙方入职甲方企业办公室人员的合同内容，如有任何争议，以合同约定为准。祝双方合作愉快！

篇2

企业办公室人员入职合同

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

为明确双方权利和义务，甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经友好协商，就乙方入职甲方具体约定如下：

一、职位与工作内容

1、乙方被聘为（职位），主要工作内容为（具体工作内容描述）。

2、乙方应当根据公司制定的工作计划和要求，认真履行工作职责，完成公司交办的任务。

二、薪酬待遇

1、甲方向乙方提供的月工资为（具体金额），按月发放。

2、乙方享受公司提供的各项福利待遇（具体待遇如社保、商业保险、带薪年假等）。

3、乙方如有加班情况，按照公司规定计算加班工资。

三、工作时间与休假

1、乙方工作时间为每周（具体几天）工作日，具体上下班时间为（具体时间）。

2、乙方享有每年（具体天数）带薪年假，年假可以累积使用，但需提前与公司协商。

3、乙方如需请假，需提前向主管汇报并取得批准。

四、劳动纪律

1、乙方应当遵守公司的各项规章制度，服从公司管理，不得违规操作，不得利用职务之便谋取私利。

2、乙方应当保守公司的商业秘密，不得将公司的商业信息泄露给外部。

五、解除劳动合同

1、乙方应当履行合同约定的期限，如需解除合同需提前（具体天数）书面通知甲方。

2、乙方违反本合同的规定，导致甲方遭受经济损失的，应当承担赔偿责任。

六、其他约定

1、合同期限为（具体期限），期满后甲、乙双方协商续签。

2、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有合同法律效力。

甲方（公司名称）：

法定代表人（签字）：

乙方（员工姓名）：

签订日期：

以上为甲、乙双方就