文艺管理制度3篇.pdfVIP

文艺管理制度3篇

【第1篇】文艺培训学员管理制度

1、学员要自觉遵守上课时间。学员迟到，上课时间不顺延。

2、凡是本校学员，原则上不允许请假，如因特殊情况(病假、重要

事项、突发事件等)，应提前一天打电话通知学校，方可顺延课时。

当天请假扣除当堂课的10%管理费。无故旷课，计算课时费。

3、退费学员，必须提前一天打电话或到校申请办理退费手续(持凭

据)，否则计课时。财务处审核无误后，扣除实际学习的课时费用，

退还余款或转费。退费时间为每周一、周五下午1点至6点。

4、为了保证学员的学习进度，请您提前一周续交学费，学生旷课

计课时。

5、学校禁止学员携带易燃易爆物品及危险品。学员家长要保管好

自己的车辆和贵重物品，如有丢失由本人负责。未成年人到校上课(去

卫生间)必须有监护人接送，如有特殊情况，请提前与老师沟通。学

员在校期间及离校后发生的一切事故学校不承担任何责任。

6、上课前学员或家长请到考勤处领取听课证;小组课学员不允许串

班和代领听课证。

7、学员因特殊情况提出调班，请提前到教务处申请，审批后方可

办理。

8、凡我校学员如果参加本专业教师组织的专业考级、比赛表演等

活动都必须提前报请学校批准，由带队老师与学校签订授权书后，方

可实施。未经学校批准组织的专业考级、比赛表演等活动，由此引发

1

的经济纠纷、不安全因素等不良后果，学校不承担任何责任。

9、奖励政策：凡本基地学员购买秦牌古筝打7.8折，赠送配件礼

盒一个(调音器、袁莎古筝演奏入门教学dvd光盘、假指甲、清洁刷)，

赠送价值180元凳式筝架一副。凡一次性交齐半学年学费的学员，赠

送一个月陪练(4课时);凡一次性交齐一年学费的学员，赠送一个月

课时(4课时);一次性交齐两年学费的，赠送三个月的课时(12课时)。

(注：每周一课时/60分钟，一个月按照4课时计算，一学年为48

课时。

如果中途申请退费，不享有任何赠送政策。)

10、因教师教学质量及其他相关问题，学校有权调换教师;根据不

同情况学校有权合并班级。

11、上述规定最终解释权归中国民族器乐学会古筝培训基地。

倡导学风：好学善学博学勤学精益求精永无止境

学校承诺：教学质量一流教师竞聘上岗学员择优从师

向您推荐：为学员选择一位好教师就等于为您选择了成功。

为学员选择一所好学校就是成就了您一生的梦想!

【第2篇】县文联文艺家协会管理制度

县文联文艺家协会管理制度

为进一步加强县文联对各文艺家协会的指导和管理，使协会活动逐

步走向规范化、制度化、科学化的轨道，切实发挥协会的职能作用，

2

根据文联章程的有关规定和各协会的职能职责，特制定本办法：

一、指导原则

（一）协会工作要坚持以科学发展观指导，坚持“为人民服务、为

社会主义服务”方向和“百花齐放、百家争鸣”方针，坚持贴近实际、

贴近生活、贴近群众，努力培养造就德艺双馨的文艺人才，扶持推出

文艺精品力作，促进我县文艺事业繁荣发展。

（二）要遵循文艺工作的规律，结合协会工作的实际，面向会员、

面向社会、面向市场，创新协会工作组织形式、运行机制和活动方式。

要维护协会利益，不断建立完善协会自我管理、自我规范、自我发展

的行业自律职能。

（三）协会建设要出人才、出精品，要有健全的组织机构，有丰富

的活动内容，有基本的经费保障。

二、组织管理

（一）县作家、书法家、美术家、摄影家、音乐家、舞蹈家、民间

文艺家七个协会是县文联的团体会员。县文联是各协会的业务主管和

指导部门，对各协会履行业务指导和监督管理的职能。

（二）协会换届选举。由县文联推荐协会理事会候选人，并以文联

名义向协会会员代表大会或理事会介绍候选人的有关情况，说明推荐

理由，然后由协会会员代表大会或理事会按照协会章程组织选举。协

会增补副主席，秘书长由协会理事会提名候选人，书面上报县文联。

（三）各协会理事会原则上每半年召开一次会议，由协会主席、秘

书长根据工作情况，拟定会议议程和内容，由协会秘书长做好会议记

3

录。县文联相关人员可以列席会议。

（四）各协会每年年终向县文联办公室提交年度工作总结和下年度

工