外国专家外籍专业人员聘用合同6篇.docxVIP

外国专家外籍专业人员聘用合同6篇.docx

  1. 1、本文档共18页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

外国专家外籍专业人员聘用合同6篇

篇1

外国专家外籍专业人员聘用合同

甲方(甲方为用人单位):

法定代表人(签字):

联系地址:

联系电话:

乙方(乙方为外国专家或外籍专业人员):

国籍:

联系地址:

联系电话:

鉴于甲方有聘用外国专家或外籍专业人员的需求,乙方愿意接受聘用,并为了明确双方权利义务,特订立本合同,共同遵守。

第一条工作内容

甲方聘用乙方担任(职务/岗位),具体工作内容为(具体描述工作内容)。

第二条工作时间

乙方工作时间为每周__小时,具体工作时间安排由甲方指定。

第三条工资待遇

1.甲方按照合同约定,每月支付乙方工资为______元(币种)。

2.乙方工资如有调整,需提前通知乙方并经双方协商一致。

第四条福利待遇

1.甲方为乙方购买社会保险和商业保险,保障乙方的基本权益。

2.甲方提供合理的住房和饮食条件,确保乙方的生活质量。

第五条工作条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和工作环境,确保乙方顺利开展工作。

2.乙方需服从甲方的管理,遵守甲方的规章制度,积极完成工作任务。

第六条必威体育官网网址义务

1.乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给第三方。

2.乙方离职后,应将所有工作材料和资料交还给甲方。

第七条合同解除

1.本合同有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

(1)乙方严重违反工作纪律,影响工作秩序的;

(2)乙方患病或因其他原因无法继续完成工作任务的。

2.乙方应提前一个月书面通知甲方,甲方同意后,可以解除合同。

第八条其他事项

1.本合同未尽事宜,双方可协商一致后签订补充协议。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签字):

签订日期:__________年____月____日

签订地点:_________________________________

以上为甲方与乙方的合同协议,双方应当严格遵守合同约定,共同努力完成工作任务,维护双方的合法权益。祝合作愉快!

篇2

外国专家外籍专业人员聘用合同

一、甲方:(用人单位)

统一社会信用代码:__________________

地址:_________________________________

法定代表人姓名:_______________________

联系方式:___________________________

二、乙方:(外国专家/外籍专业人员)

姓名:_____________________________

国籍:_____________________________

护照号码:_________________________

联系方式:_________________________

三、签订地点和日期:_______________

四、甲、乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,在友好协商下,就甲方聘用乙方为外国专家/外籍专业人员事宜达成如下协议:

第一条乙方聘用事项

1.1乙方应根据甲方工作需要,按照双方约定的岗位和工作内容,履行职务,并确保在其执业过程中遵守中国有关法律法规和甲方相关规章制度。

1.2乙方应确保服从甲方的管理和安排,不违反甲方的规章制度,并保守甲方的商业秘密。

第二条甲方聘用条件

2.1甲方应为乙方提供相匹配的工作和薪酬待遇,并按照有关规定为乙方办理工作签证、居留许可等手续。

2.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和保障,并向乙方提供必要的工作培训和指导。

第三条薪酬待遇

3.1甲方应按约定向乙方支付合理的薪酬,并根据其工作表现和工作年限给予相应的薪酬调整。

3.2乙方应按时按量履行职责,不擅离岗位,否则甲方有权对其进行相应的扣减。

第四条保险和福利待遇

4.1甲方应为乙方购买符合国家标准的保险,包括但不限于工伤保险、医疗保险等。

4.2甲方应向乙方提供符合国家规定的带薪年假和其他福利待遇。

第五条审查机制

5.1为了确保双方的合作顺利进行,甲方有权对乙方的工作表现进行评价和审查,并根据情况对其聘用关系进行调整或终止。

5.2乙方在与甲方之间发生纠纷时,双方应本着友好沟通、协商解决的原则,协商解决纠纷问题。

第六条

文档评论(0)

180****8756 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体盛世风云(深圳)网络科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300069269024M

1亿VIP精品文档

相关文档