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大学毕业生就业协议书6篇

篇1

大学毕业生就业协议书

甲方：（姓名）、（身份证号）、（联系电话）、（通讯地址）

乙方：（单位名称）、（注册地址）、（法定代表人姓名）、（联系电话）

为加强高校毕业生就业工作，促进学校与用人单位之间的紧密合作，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定，甲、乙双方本着平等、自愿、互利、诚信的原则，就甲方毕业生进入乙方单位工作事宜签订如下协议书，共同遵守：

一、甲方在乙方入职后，按照国家相关规定正式录用为职工，并按照乙方的招聘政策和用工需要分配到公司的相应岗位。

二、乙方承诺提供合法、稳定的工作岗位和发展机会。对甲方进行岗前培训，并在工作期间对其进行必要的技能培训，指导甲方适应公司的工作环境。

三、甲方在乙方单位工作期间，应刻苦学习，认真履行职责，服从公司管理规定，发挥自己的专业优势，努力提高工作能力。

四、甲方必须认真履行工作职责，听取公司领导和上级管理人员的指导，服从公司的工作安排，维护公司的声誉和利益。

五、甲方必须维护乙方单位的正常秩序和公司的形象，不得非法破坏公司设施和资源，不得参与违法活动。

六、甲方在乙方单位工作期间，应当保守公司的商业秘密，不得擅自泄露公司的商业信息和机密资料。

七、甲方需遵守乙方单位的工作纪律，不得迟到早退，不得擅自离职，如有违反公司的规章制度和工作纪律的情况，将承担相应的法律责任。

八、甲方在工作期间需服从公司的组织管理，不得私自接受外单位或他人委托从事与公司岗位无关的工作。

九、甲方必须服从公司的安排，配合公司的各项工作，利用业余时间进行充分学习和提升自身素质。

十、若甲方因个人原因需提前解除劳动合同，应提前一个月书面申请，并经公司同意方可离职。在离职前需完成相关交接工作，不得私自离职。

十一、本协议书自签订之日起生效，至劳动合同期满终止。在协议期满前，甲、乙双方如需解除或变更本协议，应当书面协商一致，并均签署解除协议书。

十二、本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，人事部保存一份，自签署之日起生效。

甲方（签字）：________________

乙方（签字）：________________

日期：______________

以上是大学毕业生就业协议书的内容，希望双方能够遵守协议，共同促进甲方的职业发展和乙方单位的发展。祝愿甲方在乙方单位能够学有所成，事业顺利！

篇2

大学毕业生就业协议书

为了规范大学毕业生与用人单位之间的就业关系，维护双方合法权益，促进就业稳定，特制定此协议。本协议书自双方签字盖章之日起生效。

第一条双方基本信息

甲方（毕业生）：

姓名：

身份证号码：

联系电话：

毕业院校：

专业：

毕业证书编号：

住址：

乙方（用人单位）：

公司名称：

公司地址：

法定代表人：

联系电话：

第二条就业岗位及职责

甲方同意应乙方安排，在乙方业务体系内从事以下工作：___________________________，甲方应认真履行工作职责，完成任务，并服从乙方的管理和领导。

第三条工作期限

本次就业期限为________年，从________年月日至________年月日止。

第四条工资福利

1.甲方的基本工资为________元/月，独生子女每月增加________元。

2.甲方享受的社会保险、福利待遇按国家规定执行。

3.甲方每年可享受不少于________天的带薪年假。

4.乙方提供的福利待遇以公司内部规章制度为准。

第五条工作时间

1.乙方规定的工作时间为每周______小时，具体工作时间由乙方安排。

2.甲方应按时到岗上班，不得迟到早退。

第六条必威体育官网网址义务

甲方应对乙方工作期间以及离职后获得的公司机密信息予以必威体育官网网址，在公司不得泄露公司机密信息，否则承担相应法律责任。

第七条培训

乙方将向甲方提供必要的工作培训，帮助甲方顺利完成工作任务。同时，甲方也应积极主动地学习，不断提升自己的专业技能。

第八条转岗、升迁

如甲方在工作期间表现出色，乙方有权根据实际情况对甲方进行岗位调整或晋升，但必须遵循公平、公正的原则。

第九条解决纠纷

双方如发生纠纷，应通过友好协商解决，如协商不成，可向有关部门申请调解或上诉。

第十条协议终止

1.本协议经双方一致同意解除，或者甲方须提前______日书面通知乙方后离开，经乙方同意签字后方可离职。

2.本协议在工作期满后自动解除，或者双方协商续签。