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用工方劳务派遣合同范本(2024版)

合同编号:__________

甲方(派遣单位):__________

地址:__________

法定代表人:__________

联系电话:__________

乙方(用工单位):__________

地址:__________

法定代表人:__________

联系电话:__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就甲方向乙方提供劳务派遣服务事宜,达成如下协议:

一、劳务派遣人员的基本情况

1.1甲方根据乙方的需求,派遣__________(姓名)至乙方从事__________(岗位)工作。

1.2甲方派遣的员工应具备__________(岗位)所需的学历、技能、经验和素质等条件。

二、劳务派遣期限

2.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

2.2协议期满后,如双方同意续签,应提前__________个月书面通知对方。

三、劳务派遣人员的管理和待遇

3.2乙方应按照甲方向派遣人员支付的工资待遇支付给甲方,并向甲方支付管理费。具体费用标准按照双方另行签订的《劳务派遣服务费用协议》执行。

3.3乙方应按照国家和地方法律法规的规定,为派遣人员缴纳社会保险和住房公积金。

3.4乙方应合理安排派遣人员的工作和休息,保障其合法权益。

3.5乙方应关注派遣人员的培训和发展,提供必要的职业健康和安全保护。

四、违约责任

4.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。

4.2如因法律法规的变更或政策调整导致本协议无法继续履行的,双方应协商解决,必要时可以提前终止协议。

五、争议解决

5.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

6.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

6.2本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方(派遣单位):__________

乙方(用工单位):__________

法定代表人(或授权代表):__________

法定代表人(或授权代表):__________

签订日期:__________年__________月__________日

多方为主导时的,附件条款及说明

一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明

1.甲方应保证派遣人员的质量和数量,确保派遣人员能够满足乙方的业务需求。如派遣人员不符合约定,甲方应承担相应的责任。

条款说明:本条款旨在明确甲方在派遣人员方面的责任和义务。甲方作为派遣单位,应对派遣人员的质量和数量负责,确保其能够满足乙方的业务需求。如派遣人员不符合约定,甲方应承担相应的责任,以保障乙方的利益。

2.甲方应负责派遣人员的工资、福利、培训等事项,确保派遣人员享有合法的劳动权益。

条款说明:本条款旨在明确甲方在派遣人员工资、福利、培训等方面的责任和义务。甲方作为派遣单位,应负责派遣人员的工资、福利、培训等事项,确保其享有合法的劳动权益。这有助于保障派遣人员的权益,提高其工作积极性和满意度。

3.甲方应负责处理派遣人员的劳动争议和纠纷,确保乙方的业务不受影响。

条款说明:本条款旨在明确甲方在处理派遣人员劳动争议和纠纷方面的责任和义务。甲方作为派遣单位,应负责处理派遣人员的劳动争议和纠纷,确保乙方的业务不受影响。这有助于维护乙方的正常运营,降低乙方的风险和负担。

二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明

1.乙方应按照约定的标准和时间支付劳务派遣服务费用,确保甲方按时足额支付派遣人员的工资、福利等。

条款说明:本条款旨在明确乙方在支付劳务派遣服务费用方面的责任和义务。乙方作为用工单位,应按照约定的标准和时间支付劳务派遣服务费用,确保甲方按时足额支付派遣人员的工资、福利等。这有助于保障派遣人员的权益,维护双方的合法权益。

2.乙方应合理安排派遣人员的工作和休息,确保其享有合法的劳动权益。

条款说明:本条款旨在明确乙方在安排派遣人员工作和休息方面的责任和义务。乙方作为用工单位,应合理安排派遣人员的工作和休息,确保其享有合法的劳动权益。这有助于保障派遣人员的权益,提高其工作积极性和满意度。

3.乙方应关注派遣人员的培训和发展,提供必要的职业健康和安全保护。

条款说明:本条款旨在明确乙方在关注派遣人员培训和发展方面的责任和义务。乙方作为用工单位,应关注派遣人员的培训和发展,提供必要的职业健康和安全保护。这有助于提高派遣人员的工

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