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中外劳动合同范本3篇
篇1
中外劳动合同范本
一、甲方:____________(以下简称“公司”)
法定代表人:____________
注册地址:____________
乙方:____________(以下简称“员工”)
身份证号码/护照号码:____________
鉴于甲方是一家正规企业,拥有一定的生产经营规模和经济实力,拟雇佣乙方从事____________工作,经双方友好协商,特签订如下合同:
第一条工作内容
1.1乙方同意按照公司规定的工作时间、工作地点和岗位要求,认真负责地完成工作任务,并服从公司的管理。
1.2公司为乙方提供的工作内容为____________,具体包括____________(详细描述)。
第二条合同期限
2.1本合同自____________年____________月____________日起生效,至____________年____________月____________日止。
2.2合同期满前,双方如均无异议,可协商续订。
第三条工资和福利
3.1公司每月支付乙方工资为____________元,具体结构为____________(详细描述)。
3.2乙方享受公司提供的福利待遇,具体包括____________(详细描述)。
第四条工作时间和休息
4.1乙方工作时间为每周____________天,每天工作____________小时。具体工作时间安排由公司领导安排。
4.2乙方享受法定节假日休息,公司根据工作需要确定其余休息日。
第五条工作纪律
5.1乙方应认真遵守公司的工作纪律和规章制度,不得迟到早退、缺勤旷工。
5.2乙方应保守公司的商业秘密,不得泄露给外界,如有违反,公司有权终止合同。
第六条岗位调动
6.1公司有权根据工作需要安排乙方调动工作岗位,乙方应积极配合。
6.2如乙方调动到其他部门工作,薪资待遇不变。
第七条合同解除
7.1本合同期满,如无续约协议,本合同自动终止。
7.2本合同期间,如有一方提前通知解除合同,应提前____________天通知对方,并支付相应违约金。
第八条其他约定
8.1本合同未尽事宜,可由公司与员工协商一致后签订补充协议。
8.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(公司):乙方(员工):
签署日期:____________签署日期:____________
本合同自双方签字生效,有效期至约定期限届满。人事部保留最终解释权。
文章由劳动法专业律师提供,请注意合同具体内容和法律效力,如有疑问请及时咨询相关专业人士。
篇2
中外劳动合同范本
一、合同双方
雇主:_____________(以下简称“甲方”)
注册地址:_____________
法定代表人(或授权代表):_____________
联系方式:_____________
雇员:_____________(以下简称“乙方”)
身份证号码:_____________
联系方式:_____________
二、合同期限
本劳动合同自________年__月__日起至________年__月__日止。
三、工作内容及地点
1.乙方应当按照甲方的安排,认真履行工作职责,按时完成工作任务。
2.乙方工作地点:_____________
四、工作时间和休假
1.乙方工作时间安排:正常工作日为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间为______至______,中间休息时间为______小时。
2.法定节假日和公司规定放假日为休息日。
3.年度带薪假期为________天。
五、薪酬和福利
1.乙方的月基本工资为________元,根据乙方的考核情况,可能享受绩效奖金或年终奖金。
2.甲方将为乙方缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险)。
3.甲方将向乙方提供午餐补助、交通补助等福利待遇。
六、解雇和辞职
1.甲方可以根据乙方的工作表现和公司需要解除合同,但应提前通知乙方并支付相应的经济补偿。
2.乙方需要解除合同的,应提前30天书面通知甲方。
七、其他事项
1.本合同自签订之日起生效,中途不得修改。
2.本合同
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