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聘请协议书5篇

篇1

聘请协议书

甲方：（公司/雇主名称）

地址：（公司地址）

电话：（联系电话）

乙方：（个人/受聘人员姓名）

身份证号码：（身份证号码）

鉴于甲方需要在其企业/机构中聘用一位符合条件的员工，特制定本聘请协议书，就甲乙双方的权利和义务约定如下：

一、工作内容

1.乙方同意并愿意接受甲方的聘用，担任（职位名称），具体职责和工作内容详见附件1。

二、工作地点和工作时间

1.乙方将在甲方指定的工作地点上班，工作时间为每周（具体工作日数）天，每天工作（具体工作时间）小时，具体工作时间安排详见附件2。

三、工资和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月（具体金额）元（大写金额：人民币（具体金额）元）；

2.乙方享受的福利待遇包括但不限于工作餐、社保、商业保险等，具体福利待遇详见附件3。

四、必威体育官网网址义务

1.乙方在工作期间或离职后应当对甲方的商业秘密和机密信息必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

五、解雇和违约

1.如果乙方有以下情况之一则构成违约：（1）严重违反《工作纪律》，（2）工作能力无法满足岗位要求等；

2.甲方有权解除乙方的聘请合同，乙方需在接到书面解雇通知后立即停止工作。

六、争议解决

1.本协议履行过程中如发生争议，应当协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本协议自签署之日生效，有效期（具体年限）年，到期后如乙方符合继续聘用条件则可续签聘请协议。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：日期：

附件：

1.职责和工作内容

2.工作时间安排

3.福利待遇详情

本聘请协议书一式二份，甲乙双方各执一份，同等有效。本协议自签署日起生效。

以上是一份关于聘请协议书的范本，甲乙双方在签署协议前应仔细阅读并确认各自的权利和义务。希望双方能够遵守协议内容，共同努力，共同发展。

篇2

聘请协议书

一、甲方为特殊职务工作分析

针对公司所需岗位的背景和招聘需求，甲方根据岗位职责和能力要求，制定了特殊职务工作分析，用于对应聘者进行综合评价。

二、聘用条件

1.甲方应具备以下条件方可被聘用：

（1）取得相关专业学历或相应工作经验；

（2）具备出色的沟通能力和团队合作精神；

（3）熟悉公司业务，并有相关工作经验者优先；

（4）具有较强的执行力和解决问题能力。

2.甲方应对个人资料和所提供的信息的真实性负责，禁止提供虚假信息。

三、工作内容

甲方应根据公司要求，履行特殊职务工作，具体工作内容如下：

1.负责具体项目的执行和进度管理；

2.协助上级完成项目的相关工作，包括调研、数据分析等；

3.根据公司要求提供工作报告，并及时汇报工作进展。

四、薪酬待遇

1.甲方的薪酬由公司根据市场情况和甲方个人能力综合评定，包括基本工资、绩效奖金等。

2.甲方的薪酬支付方式为月结，具体薪酬标准由双方协商确定。

五、评估绩效

1.公司将对甲方的工作绩效进行定期评估，包括工作态度、执行能力等方面。

2.公司将根据评估结果，调整甲方的薪酬待遇，以激励甲方持续提高工作表现。

六、解聘条件

甲方在公司工作期间若出现以下情况，公司有权立即解除聘用协议：

1.提供虚假信息或隐瞒重要信息；

2.严重违反公司规章制度；

3.工作绩效不达标且拒绝改进。

七、协议生效及变更

1.聘用协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至合同约定的期限届满。

2.协议有效期届满后，双方若无异议，可续签聘用协议；协议内容有任何变更需双方协商一致。

甲方（签字）：

公司（签字）：

日期：年月日

以上是一份关于