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有关管理干部聘任合同书5篇
篇1
管理干部聘任合同书
一、本合同书由__________(以下简称“甲方”)与__________(以下简称“乙方”)双方经协商一致,签订并遵照履行。
二、甲方同意聘用乙方担任__________(职务)职位,乙方接受甲方聘任。任职期间,乙方应积极履行工作职责,遵守公司规章制度,尽职尽责为公司发展做出贡献。
三、乙方的薪资待遇及福利待遇如下:
1.乙方的薪资待遇为__________元/月,支付方式为银行转账,每月15日发放,待遇视个人表现及公司情况而定,其中包括基本工资、绩效奖金等。
2.乙方享受公司规定的社会保险和住房公积金,甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费用,并按照公司制度为乙方提供住房公积金。
3.乙方享受公司规定的节假日及法定假日,并按公司规定享受带薪年假。
四、乙方在任职期间,应当遵守公司的各项规章制度,不得从事任何损害公司利益的行为,包括但不限于泄露公司机密信息、徇私舞弊、贪污受贿等,如有违反,公司有权解除本合同。
五、乙方应当在任职期间努力提高自身职业素养,积极参加公司组织的培训、学习和业务交流活动,提升工作能力和水平,为公司的发展做出更大贡献。
六、本合同书自签订之日起生效,合同期限为__________年,合同期满后,双方如需继续合作,可另行签订续约协议。
七、本合同如有未尽事宜,由双方协商解决。合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(公司名称):_____________________
签署人:_____________日期:____年____月____日
乙方(员工姓名):_____________________
签署人:_____________日期:____年____月____日
以上为《关于管理干部聘任合同书》的全部内容,请双方遵守并执行。愿我们共同努力,共同发展。
篇2
管理干部聘任合同书
甲方:(单位名称)
法定代表人:
联系地址:
电话:
乙方:(干部姓名)
身份证号:
联系地址:
电话:
为了规范干部招聘工作,确保管理干部的聘用程序和方式合法合规,经双方协商一致,特订立本聘任合同。
第一条聘任岗位
甲方聘用乙方担任(岗位名称),乙方接受聘用。
第二条任职资格
1.乙方具有相关专业知识和工作经验,符合担任该岗位所需的任职条件。
2.乙方无不良嗜好和违法违纪记录,具有良好的职业操守和团队合作精神。
第三条工作职责
1.乙方需按照甲方的相关规章制度和工作要求履行岗位职责,完成上级交办的任务。
2.乙方需认真执行甲方的决策,服从领导安排,提高工作效率,确保工作质量。
第四条待遇和福利
1.甲方将根据岗位性质和乙方的工作表现,合理确定乙方的工资水平。
2.乙方享有甲方提供的相应福利待遇,包括但不限于社会保险、年度奖金、带薪年假等。
第五条必威体育官网网址义务
1.乙方应当保守单位的商业秘密和个人隐私,严禁将机密信息泄露给外部人员。
2.乙方在离职后仍需遵守必威体育官网网址义务,对单位信息进行必威体育官网网址。
第六条协议变更
1.本合同予以签订并生效后,若需变更内容,双方应当书面协商一致并签署书面变更协议。
2.未经双方协商一致,拒绝执行的任何协议变更均视为违约。
第七条合同解除
1.本合同期满时,如甲方需要继续聘用乙方,应当在到期前与乙方进行续签协商。
2.乙方有违反本合同规定,并经甲方书面警告后未改正的,甲方有权解除聘任合同。
第八条争议解决
本合同涉及的争议如无法协商解决,应当提交有管辖权的人民法院裁决。
本合同一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字生效。
甲方(单位名称):乙方(干部姓名):
签字:签字:
日期:日期:
篇3
管理干部聘任合同书
1.合同双方
甲方:(单位名称)
乙方:(管理干部姓名)
2.合同签订日期
本合同于(日期)签订
3.背景和目的
甲方为了有效管理单位的人力资源,提高单位的管理水平和业务能力,特聘用乙方担任(职位名称),共同合作,共同发展。
4.职责和权限
(1)乙方担任(职位名称),主要负责以下工作:
-(列出主要任务和职责)
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