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有关管理干部聘任合同书5篇

篇1

管理干部聘任合同书

一、本合同书由__________（以下简称“甲方”）与__________（以下简称“乙方”）双方经协商一致，签订并遵照履行。

二、甲方同意聘用乙方担任__________（职务）职位，乙方接受甲方聘任。任职期间，乙方应积极履行工作职责，遵守公司规章制度，尽职尽责为公司发展做出贡献。

三、乙方的薪资待遇及福利待遇如下：

1.乙方的薪资待遇为__________元/月，支付方式为银行转账，每月15日发放，待遇视个人表现及公司情况而定，其中包括基本工资、绩效奖金等。

2.乙方享受公司规定的社会保险和住房公积金，甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费用，并按照公司制度为乙方提供住房公积金。

3.乙方享受公司规定的节假日及法定假日，并按公司规定享受带薪年假。

四、乙方在任职期间，应当遵守公司的各项规章制度，不得从事任何损害公司利益的行为，包括但不限于泄露公司机密信息、徇私舞弊、贪污受贿等，如有违反，公司有权解除本合同。

五、乙方应当在任职期间努力提高自身职业素养，积极参加公司组织的培训、学习和业务交流活动，提升工作能力和水平，为公司的发展做出更大贡献。

六、本合同书自签订之日起生效，合同期限为__________年，合同期满后，双方如需继续合作，可另行签订续约协议。

七、本合同如有未尽事宜，由双方协商解决。合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（公司名称）：_____________________

签署人：_____________日期：____年____月____日

乙方（员工姓名）：_____________________

签署人：_____________日期：____年____月____日

以上为《关于管理干部聘任合同书》的全部内容，请双方遵守并执行。愿我们共同努力，共同发展。

篇2

管理干部聘任合同书

甲方：（单位名称）

法定代表人：

联系地址：

电话：

乙方：（干部姓名）

身份证号：

联系地址：

电话：

为了规范干部招聘工作，确保管理干部的聘用程序和方式合法合规，经双方协商一致，特订立本聘任合同。

第一条聘任岗位

甲方聘用乙方担任（岗位名称），乙方接受聘用。

第二条任职资格

1.乙方具有相关专业知识和工作经验，符合担任该岗位所需的任职条件。

2.乙方无不良嗜好和违法违纪记录，具有良好的职业操守和团队合作精神。

第三条工作职责

1.乙方需按照甲方的相关规章制度和工作要求履行岗位职责，完成上级交办的任务。

2.乙方需认真执行甲方的决策，服从领导安排，提高工作效率，确保工作质量。

第四条待遇和福利

1.甲方将根据岗位性质和乙方的工作表现，合理确定乙方的工资水平。

2.乙方享有甲方提供的相应福利待遇，包括但不限于社会保险、年度奖金、带薪年假等。

第五条必威体育官网网址义务

1.乙方应当保守单位的商业秘密和个人隐私，严禁将机密信息泄露给外部人员。

2.乙方在离职后仍需遵守必威体育官网网址义务，对单位信息进行必威体育官网网址。

第六条协议变更

1.本合同予以签订并生效后，若需变更内容，双方应当书面协商一致并签署书面变更协议。

2.未经双方协商一致，拒绝执行的任何协议变更均视为违约。

第七条合同解除

1.本合同期满时，如甲方需要继续聘用乙方，应当在到期前与乙方进行续签协商。

2.乙方有违反本合同规定，并经甲方书面警告后未改正的，甲方有权解除聘任合同。

第八条争议解决

本合同涉及的争议如无法协商解决，应当提交有管辖权的人民法院裁决。

本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字生效。

甲方（单位名称）：乙方（干部姓名）：

签字：签字：

日期：日期：

篇3

管理干部聘任合同书

1.合同双方

甲方：（单位名称）

乙方：（管理干部姓名）

2.合同签订日期

本合同于（日期）签订

3.背景和目的

甲方为了有效管理单位的人力资源，提高单位的管理水平和业务能力，特聘用乙方担任（职位名称），共同合作，共同发展。

4.职责和权限

（1）乙方担任（职位名称），主要负责以下工作：

-（列出主要任务和职责）