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驾驶员安全驾驶告诫制度

第一条为认真贯彻安全第一，预防为主,综合治理的安全生产工作方针，切实加强驾驶员安全驾驶管理，落实安全驾驶

责任，结合公司安全监督管理实际，特制定本制度。

第二条本公司驾驶人员均应遵守本制度的规定。

第三条驾驶员安全告诫内容：

1、禁止将所驾驶车辆交与任何其他人员驾驶；

2、禁止酒后开车；

3、禁止乘客携带易燃易爆危险品和不明物品、可疑人员乘车；

4、禁止将车交给实习驾驶员单独驾驶；

5、禁止使用失效驾驶证、行驶证；

6、禁止私自带学徒开车；

7、禁止发生重特大事故苗头；

8、禁止不按车辆保养计划进行车辆保养作业的；

9、禁止发生营运纠纷故意堵车、造成交通堵塞的；

10、禁止严重超员、超速的。

11、禁止驾驶车辆时不带驾驶证、行驶证、准驾证的；

12、禁止驾驶转向灯、制动灯、后视镜、雨刮器不符合安全要求的车辆的；

13、禁止不按规定规定线路行驶或无特殊情况随意临时停车的；

14、禁止驾车时吸烟、打电话、饮食或有其他妨碍安全行车行为的；

15、询问驾驶员休息睡眠情况，是否饮酒、服药，确定其是否符合安全行车基本要求。

第四条驾驶员安全告知内容

1、雾霾、大风、冰雪、暴雨、低温等极端恶劣天气；

2、行驶线路安全状况发生改变；

3、线路客流变化情况；

4、班次运行情况；

第五条操作方式

1、驾驶员安全告诫内容由主管客运部通过安全例会、日常口头告诫等方式进行；

2、综合管理科通过安全生产培训方式进行；

3、驾驶员安全告知由智能调度中心通过智能调度系统进行。

4、客运部要有安全告诫工作记录，记录内容包括：驾驶员姓名、车号、线路、告诫时间、地点、告诫内容、处置内

容及双方签字等项目。

第六条本制度执行情况与部门安全考核挂钩。

第七条本制度于发布之日起正式实施。

二一五年一月二十五日

客运站安全生产领导小组职责

1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻上级有关安全生产的政策、法律法规、规章制度，制定本

单位各时期安全生产管理目标、规划、计划并贯彻落实。

2、落实安全生产责任制.层层分解落实安全生产目标，逐级签订安全生产目标责任书，建立安全生产目标管理体系，

并逐级建立安全生产责任追究制。

3、统筹规划、掌握政策、信息引导、组织协调、提供服务和监督检查，对全站的安全生产工作实行宏观管理。负责

审议和决定本单位安全生产的一切重大决策、方案、制度和奖悠措施，对本单位发生的重、特大事故按“四不放过”的

原则，严肃认真地处理事故责任者。

4、掌握和研究全站的安全生产情况，确保全站安全生产方针、目标和指导意见，提出改进工作意见和措施要求。督

促和指导各部门的安全生产工作，对存在的安全生产重大问题及时分析原因和提出整改意见，并督促落实。

5、宣传安全生产、劳动防护、治安消防法律法规，不断提高全体员工的安全防范意识。

6、每月召开一次小组成员会议，分析查找安全生产管理制度的缺陷和安全管理的薄弱环节。

7、制定并按要求演练7个应急预案：

（1）重大安全事故(火灾）应急预案；

（2)恶劣天气和重大道路交通阻塞应急预案；

（3）防控疫情应急预案；

（4）旅客疏散应急预案；

（5）道路紧急运应急预案；

（6）突发公其事件应急预案；

（7）群体性上访事件应急预案。

8、发事故后，站长应当及时召开安全生产分析会，对事故当事人的聘用、培训、考核、上岗以及客运站管理等情况

进行倒查，并对有关责任人进行处理。

城市公交车辆行车安全管理规定

为加强行车安全管理，增强驾驶员的安全意识，保证安全行车，经公司研究，特做以下规定：

一、驾驶员的基本要求

1、驾驶员必须持有合法、齐全、有效的证件。

2、取得本车型相符的机动车驾驶证一年以上，且三年内无重大以上交通责任事故记录。

3、驾驶员要严格遵守运输安全法规，按时参加公司举办的各种安全知识培训和业务技能知识培训。

4、执行车辆“三检、四勤、五不开”制度(出车前检查、行车途中检查、收车后检查，勤润滑、勤紧固、勤检查、勤

维修，不开快车、不酒后开车、不开逗气车、不开机件失灵车、不让他人替开车)，避免行车安全和机械责任事故发生。

二、公司对优秀驾驶员的奖励

有下列情况之一的给予通报表扬外，公司视情况给予物质或金钱奖励。

1、驾驶员见义勇为者。

2、遇到灾情，勇于负责、奋不顾身、处置得当、极力挽救，使企业