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2023年外地职工劳动合同书3篇

篇1

2023年外地职工劳动合同书

合同编号：XXX

甲方（用人单位）：__________________________（以下简称甲方）

法定代表人：_______________________________

注册地址：___________________________________

联系电话：___________________________________

乙方（职工）：__________________________（以下简称乙方）

身份证号码：_______________________________

户口所在地：___________________________________

联系电话：___________________________________

鉴于甲方为了完成生产经营任务，需要聘用具有一定工作经验的人才，乙方愿意应聘到甲方公司工作，双方在平等、自愿的基础上达成如下协议：

第一条工作内容

1.乙方将按照甲方指派的岗位和职责，认真履行工作职责，按时完成工作任务。

2.乙方遵守甲方公司的各项规章制度，维护公司的形象和利益，不得利用职务之便谋取私利或损害公司利益。

第二条工作时间和休息

1.乙方每周工作时间为40小时，工作时间为早9：00至晚6：00，共计8小时，中午12：00至2：00为午餐休息时间。

2.法定节假日休息，每年享有带薪年假10天，可根据工作年限逐年增加。

第三条试用期

1.乙方入职后的前三个月为试用期，试用期间双方都有权解除劳动合同。

2.试用期内，甲方有权对乙方的工作能力和态度进行考核，乙方在试用期内享受工资及其他相关福利。

第四条保险和福利

1.甲方将依法为乙方购买社会保险及住房公积金，双方按照国家相关规定缴纳。

2.乙方在工作期间享受甲方提供的各项福利，如年终奖金、节日福利等，具体细则依据公司规定执行。

第五条必威体育官网网址条款

1.双方均应严守公司的商业秘密，不得私自泄露公司的商业机密，否则将承担相应的法律责任。

2.乙方在离职时须将公司工作资料归还给公司，确保公司信息的安全。

第六条劳动报酬

1.乙方的薪资为XX元/月，双方约定薪资每年调整一次，调整幅度根据公司的实际情况和乙方的工作表现确定。

2.乙方工资发放日为每月的30日，如遇周末或节假日顺延至工资发放日前一天。

第七条劳动纠纷处理

1.对于发生的劳动纠纷，双方应友好协商解决，如协商不成可以向工会提出申诉或者依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.在协商、调解和仲裁期间，双方必须履行合同约定，不得擅自解除或变更劳动合同。

第八条合同变更和解除

1.未经双方协商一致，不得擅自变更或解除本劳动合同。

2.在未履行完本合同规定的工作时间前，乙方不得擅自提出解除劳动合同。

第九条其他事项

1.本合同自双方签字盖章之日生效，期限为一年，到期前15天甲方应书面通知乙方是否继续聘用，双方可一致续签或终止劳动合同。

2.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

甲方（盖章）：__________________________

日期：__________

乙方（签字）：__________________________

日期：__________

见证人（签字）：__________________________

日期：__________

以上是甲方与乙方的劳动合同书，希札该合同的签订能够为甲乙双方的工作带来更好的发展和保障。希望甲乙双方能够共同遵守劳动合同的内容，共同努力，实现共同的目标。祝双方工作顺利，有个美好的未来。

篇2

2023年外地职工劳动合同书

甲方（用人单位）：地址：法定代表人（负责人）：

乙方（劳动者）：身份证号码：居住地址：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方录用乙方共同遵守以下内容，签订如下劳动合同：

第一条岗位及工作内容

1.甲方聘用乙方为___________（岗位），乙方应当认真履行工作职责，服从公司管理，完成公司交办的工作任务。

2.工作地点为__________，乙方应当按时到岗上班，不得擅离工作岗位。