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关于调整考勤时间的申请
现阶段运营管理中心尚处紧张筹备期,为提高工作执行力,加快
“飞看营地”筹备进程,并缓解员工上下班交通压力;现申请调整南
区运营管理中心考勤时间,由最初上班时间(上午9:00-12:00下
午13:30-18:00)调整为现行上班时间(上午9:30-12:00下午
13:30-18:30)其中每天工作时间7.5小时,每月最后一周周六为公
司正常工作日,此项考勤规定保持不变。
特此申请,望批准!
运营管理中心人事部
二0一三年十二月四日
第1篇:免考勤申请书篇1:关于考勤免打卡的申请书
关于考勤的申请书
xxx:
因电商部员工从事的工作岗位、上班时间的部署等情况比拟特殊,同
时我部也已经出台了严格考勤的相关制度,特向您申请我部员工上班
免打卡,望予以批复。
顺颂商祺!
申请人:xxxx2013年1月11日篇2:考勤免打卡的申请书
申请书
尊敬的xx:
xxxx机电技术部xxx、性别、xx、身份证号:522xxxx、年龄xx岁,
因身体欠佳,同时自己也符合我xx职工考勤管理制度,特此申请上班
免打卡,望予领导以批准为谢!
申请人:
申请日期:篇3:免打卡申请
报告
事由:关于免于自己上下班考勤打卡的申请
兹有公司基建部助理***,分工负责权健自然医学科技发展有限公司项
目质量、保险的日常监督和项目相关事宜的协调工作。目前住院部项
目已进入主体施工阶段,为了加快项目施工进度,现基本采取连续施
工的方式,由于工地上下班作息时间和公司不一致,故自己无法依照
公司制度正常考勤打卡。为了方便工作现自己申请免于上下班考勤打
卡。
第2篇:免考勤申请书免考勤申请书
尊敬的领导:
自己是信息管理中心的外勤督察员张家钦,工作内容主要是到各种目
公司进行督查管理。由于工作内容的特殊,每日外勤督查期间还得赶
到公司打卡,耽误了大量的工作时间进行督查;有些项目公司较远,
从项目公司到总部距离较远,配车的油耗量较大;每日到公司打卡三
次,配车每日要多交30元停车费,一次月要多损耗近千元;也由于有
些项目公司的作业时间偏早或偏晚,外勤督查有时需要加班到较晚,
无法及时赶到公司打卡。综上原因,为能更好的完成督查工作,最大
的节约人力本钱、财务本钱,特此申请免考勤。
望领导批准!
申请人:张家钦
日期:2016年7月22日
第3篇:保洁部考勤物业公司保洁部
考勤、假期、加班等管理制度
为调动保洁部员工的工作积极性,严肃劳动纪律,督促员工在岗在
位,保障员工合法权益,推动公司的常规化管理,提高保险服务质
量,特制定本制度。
一、适用范围:保洁部全体员工
二、考勤规定:
1、凡违反相应考勤制度迟到或早退10分钟以上30分钟以内,每次扣
50元;迟到或早退30分钟以上1小时以内者,每次扣80元;迟到或
早退超过1小时至3.5小时之内者,每次扣100元。
2、工作时间内擅离工作岗位或做和工作无关的事情,被检查发现处罚
50元/次。
3、凡有以下情况者之一者,以旷工论处:
①每月迟到、早退4次或累计达3.5小时以上,按旷工1天处理处于
警告并扣罚200元;
②生产、工作时间内擅离工作岗位3.5小时以上,按旷工1天处理处
于警告并扣罚200元;
③未经请假或请假未批准不上班的处于警告并扣罚200元/天;④假期
已满不续假或续假未经同意不上班的处于留用观察并扣罚200元/天;
⑤违反治安条例被公安机关传讯,拘留或因打架、吵架、酗酒肇事等
原因不能上班的予以开除处理,并扣罚当月上班的所有工资额。
三、假期管理措施:
1、病假:
①员工因病或非因公负伤请病假,按次人的日工资额(月工资总额/30)
扣发,月工资总额=岗位工资+绩效工资+工龄+证照补助+转正补助+津
贴)。
②病假需提供二级甲等(含)以上医院提供的疾病证明(须医生注明
休息明间)和住院治疗费和清单。
2、工伤假:员工因工负伤可休工伤假,治疗和休养期间的工资照发,
员工必需严格遵守保险操作规程,如属次人违反保险操作规程或未按
要求穿戴劳动保险护具造成伤残,一律按病假处理。
3、事假
①员工在不影响本岗位工作的条件下,遇有特殊情况,可请事假。事
假按次人的日工资额扣发。
②员工经批准事假,每年事假累计不得超过30天。事假自31天起,
按自动离职处理,不予结算工资。
4、婚假
①员工自己结婚,婚假3天;②子少女、兄弟、姐妹
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