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员工培训合同的格式3篇

篇1

甲方（培训机构）：

名称：_______________________

地址：_______________________

法定代表人：_________________

联系电话：___________________

乙方（企业单位）：

名称：_______________________

地址：_______________________

法定代表人：_________________

联系电话：___________________

鉴于：

1.甲方具有丰富的培训经验和专业的师资力量，能够为乙方提供高质量的培训服务。

2.乙方希望提升其员工的专业技能和综合能力，并愿意委托甲方进行相关培训。

经甲乙双方友好协商，就甲方为乙方提供员工培训事宜达成如下协议：

一、培训项目与内容

1.培训项目：根据乙方需求，本次培训项目为：_________________。

2.培训内容：包括但不限于理论知识讲解、实操技能培训等，具体培训课程表见附件一。

3.培训目标：通过本协议约定的培训，使参训员工达到以下目标：_________________。

二、培训时间与地点

1.培训时间：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

2.培训地点：______________________________________________。

三、参训人员

1.参训人员名单见附件二。

2.若乙方需调整参训人员名单，应提前_____个工作日书面通知甲方，并获得甲方同意后方可变更。

四、培训费用及支付方式

1.培训费用总计人民币大写：_________________元整（￥_________），该费用包括讲师授课费、教材费、场地租赁费等全部培训相关费用。

2.支付方式：合同签订后_____个工作日内，乙方向甲方支付培训费用总额的_____%作为预付款；剩余款项在培训结束后_____个工作日内结清。

3.支付账号：__________________________________________________。

五、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.按照本协议约定的时间、地点、内容开展培训活动。

2.提供必要的培训资料及教学设施设备。

3.确保培训师具备相应资质，并能够完成培训任务。

4.在培训过程中，有权对学员的学习情况进行监督和考核。

5.对于未按期支付培训费用的行为，有权暂停或终止培训服务。

（二）乙方权利与义务

1.根据本协议约定支付相应的培训费用。

2.确保参训人员按时参加培训，遵守培训纪律。

3.如有特殊原因导致无法参加培训，应及时通知甲方并协商解决办法。

4.有权要求甲方按照协议约定提供培训服务，并对培训质量提出合理建议。

六、违约责任

1.若任一方违反本协议约定，给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。

2.除不可抗力因素外，如因甲方原因导致培训不能正常进行，则甲方应退还已收取的全部费用，并赔偿由此给乙方造成的直接经济损失。

3.若乙方未能按时足额支付培训费用，每逾期一日，须向甲方支付欠款金额万分之五的滞纳金。

七、必威体育官网网址条款

1.双方应对本协议内容及履行过程中所涉及的所有商业秘密和技术信息严格必威体育官网网址，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。

2.本条款不受本协议终止或解除的影响而失效。

八、争议解决

凡因执行本协议所发生的一切争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议未尽事宜，由双方另行协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：___________日期：____年____月____日

乙方（盖章）：___________日期：____年____月____日

附件一：培训课程表

附件二：参训人员名单

篇2

员工培训服务协议

甲方（培训机构）：_________

乙方（受训员工）：_________

丙方（用人单位）：_________

鉴于甲方在______领域具有丰富的经验和专业